任職要求:
1、40歲以下,大專學歷以上。
2、6年以上飲用水、飲料行業(yè)經驗或3年以上同行業(yè)經理級崗位工作經驗。
3、熟悉飲用水、飲料生產工藝,具體備一定設備管理經驗及管理能力。
4、熟練掌握水處理、空壓機、吹灌旋一體機、輸送系統(tǒng)、貼標機、裝箱機、碼垛機等生產設備性能,具備處理上述設備故障及維修保養(yǎng)的能力。
5、有制蓋、注胚或注塑或壽建新廠工作經驗者優(yōu)先。
工作職責:
1、認真貫徹執(zhí)行上級有關設備管理的工作。
2、組織安排基地做好設備維護保養(yǎng),保證設備完好率達標,降低設備的故障率和維護成本。
3、負責協(xié)助基地編制維修、檢修、保養(yǎng)計劃,大修、中修計劃,主持大修后的設備驗收工作。
4、負責審核基地申報的配件申購計劃,配件加工計劃。
5、建立健全設備管理制度,協(xié)助基地做好設備技術資料的建立、整理、立卷、歸檔工作。
6、組織做好設備管理、固定資產的清查登記、調拔及報刻工作。
7、協(xié)助組織編制設備操作規(guī)程,做好相關操作人員的培訓及考核。
8、協(xié)助指導基地做好水、電、氣及物耗等節(jié)能降耗工作。
9、負責新廠設備選型、安裝調式、驗收及籌建工作。
10、協(xié)助基地做好壓力容器、起重設備、配電設備等特種設備的監(jiān)督、檢查和使用工作。
11、完成上級領導交待的其他事項。
職位福利:節(jié)日福利、績效獎金、五險一金、通訊補助、餐補、交通補助、帶薪年假