職位描述
【崗位職責(zé)】
協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(不限于以下工作內(nèi)容)
1、管理項(xiàng)目日常各項(xiàng)工作,不限于工程、安防、環(huán)境等2、妥善處理各類(lèi)突發(fā)事件、客訴糾紛、疑難問(wèn)題等維護(hù)與業(yè)戶良好溝通關(guān)系,保證各項(xiàng)費(fèi)用按時(shí)收繳3、
4、與外聯(lián)單位協(xié)調(diào),不限于政府機(jī)構(gòu)、社會(huì)組織
【任職要求】
1、高中以上學(xué)歷,年齡≤35歲(條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬)身高>175cm,無(wú)紋身;
2、至少1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),有案場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、物業(yè)管理、服務(wù)性質(zhì)、銷(xiāo)售性質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
注:持有消防設(shè)施操作員、電工證、物業(yè)管理師等職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
3、過(guò)往從軍或工作表現(xiàn)突出,綜合素質(zhì)高,執(zhí)行力強(qiáng),有魄力,能踏實(shí)干實(shí)事,能接受四海調(diào)派。
浙江省(杭州、湖州、寧波、溫州等)
【培養(yǎng)計(jì)劃】詳見(jiàn)招聘簡(jiǎn)章