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職務(wù)名稱:財務(wù)總監(jiān)
直接上級: 總經(jīng)理
直接下級:財務(wù)部經(jīng)理
崗位職責(zé)：
一、協(xié)助制定、實施公司戰(zhàn)略規(guī)劃
協(xié)助公司董事會制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃并組織實施。
二、組織制定、實施財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃
根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定并組織落地實施。
三、構(gòu)建、實施公司財務(wù)管理體系
1、負責(zé)組織財務(wù)各項管理制度的建立及監(jiān)督執(zhí)行；
2、負責(zé)建立健全科學(xué)、系統(tǒng)并符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系、成本管控體系、預(yù)結(jié)算體系、稅務(wù)管控、資金管理、財務(wù)審計、風(fēng)險管控等財務(wù)管理體系并組織實施。
四、預(yù)決算管理
1、根據(jù)公司發(fā)展需要，主持編制年度財務(wù)預(yù)、決算并組織實施；
2、負責(zé)監(jiān)督、分析預(yù)算執(zhí)行情況。
五、核算管理
1、負責(zé)建立公司核算管控系統(tǒng)并組織實施；
2、負責(zé)監(jiān)管會計各項核算業(yè)務(wù)開展；
3、負責(zé)成本管控。
六、稅務(wù)籌劃管理
1、負責(zé)稅收政策執(zhí)行；
2、負責(zé)根據(jù)相關(guān)國家政策進行稅務(wù)管理的全面籌劃并組織實施；
3、負責(zé)稅務(wù)風(fēng)險管控。
七、資金管理
1、負責(zé)制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金使用；
2、負責(zé)籌集公司運營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求；
3、負責(zé)審批公司重大資金流向；
4、負責(zé)控制資金使用風(fēng)險。
八、資本運作管理
1.融資管理
◆ 負責(zé)組織拓展融資渠道；
◆ 負責(zé)組織計算、評估、降低融資成本；
◆ 負責(zé)評估、控制融資風(fēng)險，滿足公司對資金的需要。
2、并購管理
◆負責(zé)尋找可并購資源；
◆ 負責(zé)組織計算、評估、降低并購成本；
◆ 負責(zé)擬定并購方案并組織啟動；
◆ 負責(zé)評估、控制并購風(fēng)險。
3 .投資管理
◆ 負責(zé)拓展投資渠道；
◆ 負責(zé)組織計算、評估、投資成本；
◆ 負責(zé)擬定投資方案并組織實施；
◆ 負責(zé)評估、控制投資風(fēng)險。
九、財務(wù)分析管理
1、負責(zé)定期對企業(yè)經(jīng)營狀況進行階段性財務(wù)分析與預(yù)測，提出財務(wù)改進方案；
2、參與公司重要事項的分析與決策，為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投
資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策根據(jù)。
十、團隊管理
1、負責(zé)規(guī)劃部門二級組織結(jié)構(gòu)；
2、負責(zé)組織擬訂部門各崗位職責(zé)并落地實施；
3、負責(zé)組織部門的定崗定編工作并落地實施；
4、負責(zé)組織擬訂崗位工作目標、工作要求及工作標準并監(jiān)督執(zhí)行；
5、負責(zé)部門員工的招聘、培訓(xùn)、考核、激勵、職業(yè)發(fā)展等工作
十一、外聯(lián)管理
1、負責(zé)對接券商、證監(jiān)會等相關(guān)監(jiān)管機構(gòu)；
2、負責(zé)協(xié)調(diào)、維護公司同銀行、工商、稅務(wù)、政府部門的日常關(guān)系。
十二、負責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

任職資格：
◆年齡：35-45歲
◆學(xué)歷與專業(yè)：
本科及以上學(xué)歷，會計、審計、投資、財務(wù)管理、金融等相關(guān)專業(yè)。
◆知識要求：
具備較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識，熟悉各種財務(wù)政策、法律法規(guī)、精通財務(wù)各種管理知識。有CPA證書或高級會計師資格證書優(yōu)先
◆經(jīng)驗要求：
10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，5年以上大型企業(yè)集團財務(wù)管理工作經(jīng)驗，3年以上

上市公司財務(wù)總監(jiān)管理經(jīng)驗，具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、投融資及資本

運作經(jīng)驗。有醫(yī)藥行業(yè) （商業(yè)及工業(yè)）工作經(jīng)驗者優(yōu)先.
◆能力要求：
具有出色的溝通、分析、執(zhí)行能力、較強的組織、協(xié)調(diào)、判斷、決策能力，具有敏銳的洞察力，優(yōu)秀的人際交往和團隊管理能力。
◆素質(zhì)要求：
守法、勤勉、盡職；有較強的責(zé)任心、事業(yè)心，誠實守信、保密意識和原則性強；工作認真負責(zé)、細致、嚴謹并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。



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