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更新于 6月23日

收銀主管

3000-5000元
  • 綿陽安州區(qū)
  • 5-10年
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

超市
  1. 收銀運(yùn)營管理:
    • 監(jiān)督、協(xié)調(diào)并優(yōu)化所有收銀通道的日常運(yùn)作,確保高峰時(shí)段流暢高效。
    • 制定、更新并嚴(yán)格執(zhí)行收銀操作流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及財(cái)務(wù)制度。
    • 確保所有收銀設(shè)備(POS機(jī)、驗(yàn)鈔機(jī)、掃碼槍等)的正常運(yùn)行,及時(shí)報(bào)修并跟進(jìn)。
    • 管理備用金、零錢兌換,確保各收銀臺(tái)資金充足。
    • 處理復(fù)雜的收銀交易(如大額現(xiàn)金、多方式支付、退換貨、折扣券/優(yōu)惠券核銷等),解決收銀過程中的疑難問題。
  2. 資金與賬務(wù)安全:
    • 負(fù)責(zé)每日收銀終端的開關(guān)機(jī)、賬務(wù)初始化及日結(jié)工作。
    • 準(zhǔn)確、及時(shí)地核對、匯總并繳存當(dāng)日所有營業(yè)款項(xiàng)(現(xiàn)金、銀行卡、移動(dòng)支付等),確保賬實(shí)相符、資金安全。
    • 負(fù)責(zé)收銀差異的核查、分析與報(bào)告,查找原因并提出改進(jìn)措施,控制收銀損耗。
    • 嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反假幣規(guī)定。
    • 保管好相關(guān)單據(jù)、報(bào)表(如收銀日報(bào)、繳款單、銀行卡簽購單等),確保其完整、準(zhǔn)確、可追溯。
    • 配合財(cái)務(wù)部門進(jìn)行月度盤點(diǎn)、審計(jì)等工作。
  3. 團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):
    • 負(fù)責(zé)收銀員的排班、考勤管理、績效考核與工作分配。
    • 招聘、指導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)和評(píng)估收銀團(tuán)隊(duì)成員,提升其業(yè)務(wù)技能(收銀操作、服務(wù)禮儀、產(chǎn)品知識(shí)、防損意識(shí)等)和職業(yè)素養(yǎng)。
    • 營造積極、高效的團(tuán)隊(duì)氛圍,解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部問題,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
    • 對新入職收銀員進(jìn)行崗前培訓(xùn)和帶教。
  4. 客戶服務(wù)與體驗(yàn):
    • 監(jiān)督收銀員的服務(wù)質(zhì)量,確保提供快速、準(zhǔn)確、友好的結(jié)賬服務(wù)。
    • 及時(shí)、妥善處理收銀區(qū)域的顧客投訴和突發(fā)事件,維護(hù)公司形象。
    • 收集顧客對收銀服務(wù)的反饋,提出改進(jìn)建議。
  5. 溝通協(xié)調(diào)與報(bào)告:
    • 與財(cái)務(wù)、營運(yùn)、客服、防損等部門保持良好溝通與協(xié)作。
    • 向上級(jí)經(jīng)理定期匯報(bào)收銀工作狀況、業(yè)績數(shù)據(jù)(如交易量、客單價(jià)、差錯(cuò)率、損耗率等)、團(tuán)隊(duì)表現(xiàn)及存在的問題。
    • 傳達(dá)并執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策、通知和促銷活動(dòng)。
  6. 損耗控制與風(fēng)險(xiǎn)管理:
    • 識(shí)別收銀環(huán)節(jié)中的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)(如欺詐、盜竊、操作失誤),并采取預(yù)防措施。
    • 監(jiān)督收銀員遵守防損規(guī)定,如商品消磁、防盜簽檢查等。
    • 協(xié)助防損部門進(jìn)行相關(guān)調(diào)查。
  7. 其他:
    • 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

工作地點(diǎn)

安州區(qū)綿陽阿壩產(chǎn)業(yè)園遼寧大道202號(hào)四川綿陽阿壩產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化中心大樓4層409室

職位發(fā)布者

王女士/HR

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