崗位職責(zé):
1、通過電話或面談,與學(xué)員家長(zhǎng)溝通,幫助了解課程體系和服務(wù):
2、挖掘?qū)W員和家長(zhǎng)的實(shí)際需求,為學(xué)員進(jìn)行測(cè)評(píng)并制定合適的學(xué)習(xí)方案;
3、提供咨詢者的數(shù)據(jù)分析,反饋給上級(jí),為下一步的銷售計(jì)劃的制定提供參考;
4、保持與老客戶的聯(lián)系,維護(hù)好客戶關(guān)系,提高客戶滿意度,促成二次銷售;
5、長(zhǎng)期跟蹤意向?qū)W員,積極邀約上門,促成簽單,完成月度銷售任務(wù)
6、配合市場(chǎng)部參與組織市場(chǎng)活動(dòng);
7、做好學(xué)員入學(xué)前后的指引及服務(wù)工作;
8、完成公司安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
2、經(jīng)驗(yàn):具備2年以上教育行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),有雅思托福相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、或留學(xué)相關(guān)背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、能力:對(duì)咨詢工作有耐心,親和力強(qiáng),熱情開朗,有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);
4、技能:普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的銷售咨詢、客戶服務(wù)及講解能力;
5、素養(yǎng):熱愛銷售工作,積極進(jìn)取,愿意挑戰(zhàn)高薪,能面對(duì)工作壓力。
崗位福利:
1. 休假&體檢:每周雙休+法定節(jié)假日+帶薪休假+免費(fèi)體檢;
2. 保障:有五險(xiǎn)一金的保障!績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利;
3.培訓(xùn):定期組織參加內(nèi)外培訓(xùn);
4.晉升與職業(yè)發(fā)展:管理與專業(yè)兩大發(fā)展路徑;