職位描述
人力資源服務
崗位內(nèi)容：
1. 設計、開發(fā)和實施全面的薪酬福利計劃，包括基本工資、獎金、股票和其他額外福利。
2. 確保企業(yè)的薪酬政策符合當?shù)胤ㄒ?guī)。
3. 分析薪酬測算和預算以及員工績效數(shù)據(jù)，為管理層提供有關薪酬優(yōu)化的建議。
1. 設計、開發(fā)和實施全面的薪酬福利計劃，包括基本工資、獎金、股票和其他額外福利。
2. 確保企業(yè)的薪酬政策符合當?shù)胤ㄒ?guī)。
3. 分析薪酬測算和預算以及員工績效數(shù)據(jù)，為管理層提供有關薪酬優(yōu)化的建議。
4.能接受兩地工作，哈爾濱-常州。
任職要求：
1. 擁有本科以上學歷；
2. 至少五年相關經(jīng)驗；
3. 熟悉相關領域的國內(nèi)和國際法規(guī)；
4. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力。
任職要求：
1. 擁有本科以上學歷；
2. 至少五年相關經(jīng)驗；
3. 熟悉相關領域的國內(nèi)和國際法規(guī)；
4. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力。
工作地點
哈爾濱松北區(qū)創(chuàng)新路2077號
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職位發(fā)布者
朱琳/人事
昨日活躍立即溝通
中國機械總院集團哈爾濱焊接研究所有限公司中國機械總院集團哈爾濱焊接研究所有限公司始建于1956年，原隸屬于機械工業(yè)部，是中國焊接技術研究與工程化應用方面最具綜合科技實力的國家級科研機構。1999年轉(zhuǎn)制為國家級大型高科技企業(yè),，2017年完成公司制改制，現(xiàn)隸屬于國務院國資委管理的中國機械科學研究總院集團有限公司。哈焊所以提升中國裝備制造業(yè)焊接技術水平為己任，現(xiàn)已發(fā)展成焊接領域唯一一個集材料、工藝、裝備、檢測、服務為一體的、具有綜合優(yōu)勢的大型高科技企業(yè)，下設及控股多家公司，分布于哈爾濱、北京、常州和青島等地，其中哈焊所華通(常州）焊業(yè)股份有限公司于2022年成功在深交所上市。
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