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一、任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，行政管理、文秘、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有5年以上行政或有中層管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備良好的文字功底，能撰寫行政公文及報(bào)告。 4、計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練，辦公自動(dòng)化軟件必備。 二、工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)行政管理、項(xiàng)目招投標(biāo)、項(xiàng)目督導(dǎo)、檔案管理等相關(guān)工作。 2.完成機(jī)構(gòu)交予的其他工作。 三、薪酬構(gòu)成： 1. 薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+崗位工資+通訊費(fèi)+交通費(fèi)+工齡工資 2.年底考核獎(jiǎng)勵(lì)：年終績效獎(jiǎng)金+超額獎(jiǎng)金 3.福利（含節(jié)假日費(fèi)用、生日金、公積金） 4.工作時(shí)間：9:00-17:00，周末及法定節(jié)假日休息，入職滿一年后享受帶薪年假，年底獎(jiǎng)金，定期團(tuán)建、體檢等。