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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，完成門店伙伴招聘任務(wù)； 2、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選拔、錄用安排等工作; 3、積極了解行業(yè)內(nèi)人才現(xiàn)狀，利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，及時(shí)準(zhǔn)確地拓展不同渠道搜索人才、儲備人才; 4、及時(shí)跟蹤候選人情況，并給予候選人及時(shí)反饋; 5、管理與候選人溝通的每個(gè)節(jié)點(diǎn)，對到崗人員跟蹤服務(wù)，幫助其適應(yīng)環(huán)境，盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，一年以上人事招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件; 3、做事認(rèn)真細(xì)心、具有敬業(yè)精神與責(zé)任感： 4、善于交流、有較強(qiáng)的獨(dú)立開展工作的能力和應(yīng)變能力; 5、性格開朗、有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和目標(biāo)達(dá)成欲望，能承受一定的工作壓力。 6、具有連鎖餐飲、快消、食品類行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。