崗位內(nèi)容:
1. 制定業(yè)務(wù)線中長期發(fā)展戰(zhàn)略與年度業(yè)務(wù)規(guī)劃,推動(dòng)戰(zhàn)略落地與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型。并負(fù)責(zé)新項(xiàng)目(如產(chǎn)業(yè)學(xué)院、新校區(qū)等)的立項(xiàng)、可行性分析及啟動(dòng)實(shí)施。
2. 全面管理所轄范圍內(nèi)的營銷、銷售、市場、渠道等業(yè)務(wù),制定并完成業(yè)績目標(biāo)。主導(dǎo)市場推廣策略與品牌體系建設(shè),提升品牌影響力與市場占有率。
3. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與執(zhí)行力,持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程與管理機(jī)制。
4.維護(hù)并拓展與政府、企業(yè)、學(xué)校等關(guān)鍵合作伙伴的關(guān)系,確保合作穩(wěn)定與資源協(xié)同。協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門,推動(dòng)跨職能項(xiàng)目高效執(zhí)行。
5.依托產(chǎn)業(yè)學(xué)院或校區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),設(shè)計(jì)并實(shí)施校企合作、人才培養(yǎng)等項(xiàng)目。對(duì)接大型企業(yè)或優(yōu)質(zhì)學(xué)校資源,推動(dòng)業(yè)務(wù)合作與項(xiàng)目落地。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,年齡35-50歲,具備10年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。擁有從0到1的新項(xiàng)目推進(jìn)經(jīng)驗(yàn),熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務(wù)拓展全流程。
2. 卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效激勵(lì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。出色的溝通協(xié)調(diào)與資源整合能力,具備較強(qiáng)的影響力與談判技巧。
3. 具備業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與效率提升的成功實(shí)踐,擅長數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。對(duì)市場營銷、品牌建設(shè)、銷售體系搭建有深度理解,并有可驗(yàn)證的成功案例。
4. 具有產(chǎn)業(yè)學(xué)院、校區(qū)運(yùn)營或教育產(chǎn)教融合項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。擁有大型企業(yè)、優(yōu)質(zhì)學(xué)校或政府資源背景者優(yōu)先。
福利待遇:
1、五險(xiǎn),周休一天半、法定節(jié)假日
2、話補(bǔ)、電腦補(bǔ)、年節(jié)福利、員工活動(dòng)、外訓(xùn)機(jī)會(huì)、年終旅游、股權(quán)激勵(lì)、分紅等