1、制定配置管理計劃,明確配置項識別、版本控制、變更管理等流程和規(guī)范;
2、維護配置管理庫,確保配置項的存儲安全可靠;
3、識別配置項,分配標(biāo)識,對配置項進行版本控制,記錄變更記錄,確保不同版本的可追溯性;
4、受理變更請求,評估變更影響,實施變更方案,監(jiān)督變更實施過程,確保變更按計劃進行,并對變更結(jié)果進行驗證和確認(rèn);
5、對配置項進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)的問題進行整改;
6、與其他部門密切合作,提供配置管理支持;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。