崗位職責：
1. 主導部門安全生產(chǎn)體系建設，落實消防責任，定期組織安全培訓與應急演練，監(jiān)督現(xiàn)場操作合規(guī)性，排查并消除安全隱患。
2. 依據(jù)銷售訂單制定精準排產(chǎn)計劃，統(tǒng)籌調(diào)配人、機、料等資源，保障各工段高效協(xié)同，確保訂單保質保量按時交付。
3. 對標工廠經(jīng)營指標，實施生產(chǎn)投入產(chǎn)出、能耗及人工成本的精細化管控，推動降本增效。
4. 制定部門培訓計劃并組織實施，負責人員考勤、薪資績效核算及日常行政管理，提升團隊專業(yè)能力與組織效率。
5. 建立并執(zhí)行生產(chǎn)現(xiàn)場“6S”管理標準，推動目視化管理落地，打造整潔、規(guī)范的生產(chǎn)環(huán)境。
6. 負責生產(chǎn)團隊穩(wěn)定性建設，搭建人才培養(yǎng)梯隊，提升團隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。
任職要求：
1. 大專及以上學歷。
2. 具備3年以上汽車零部件行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)制造全流程及現(xiàn)場管理規(guī)范。
3. 掌握安全生產(chǎn)管理體系要求，具備消防責任落實及安全隱患排查的實操能力。
4. 精通生產(chǎn)計劃排產(chǎn)邏輯，能靈活調(diào)配資源應對訂單波動，保障交付效率。
5. 具備成本管控意識，能通過數(shù)據(jù)分析識別生產(chǎn)環(huán)節(jié)浪費點并推動優(yōu)化。
6. 熟悉“6S”管理標準，能落地目視化管理，提升現(xiàn)場管理水平。
7. 具備團隊管理能力，能有效開展人員培訓、績效管控及梯隊建設工作。
8. 擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力，能快速響應并處理生產(chǎn)現(xiàn)場突發(fā)狀況。