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更新于 1月20日

博士后研究人員(兼職)

5000-6000元
  • 贛州崇義縣
  • 經(jīng)驗不限
  • 博士
  • 全職
  • 招2人

職位描述

研究員鎢粉硬質(zhì)合金鎢礦采選、冶煉鋼鐵/有色金屬冶煉及加工金屬制品業(yè)礦產(chǎn)/采掘
為培育科技隊伍、加強科研攻關(guān),公司經(jīng)國家人力資源和社會保障部、全國博士后管理委員會批準,于2015年11月正式掛牌設(shè)立了崇義章源鎢業(yè)股份有限公司博士后科研工作站,與高??蒲性核┦亢罅鲃诱韭?lián)合招收培養(yǎng)高層次科研人才?,F(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展需要,面向社會公開招收1-2名博士后研究人員。
一、研究方向
①鎢礦采選新技術(shù);②鎢冶煉新技術(shù);③廢鎢資源綜合利用;④高性能納米晶鎢粉、碳化鎢粉及硬質(zhì)合金生產(chǎn)技術(shù);⑤特粗鎢粉、碳化鎢粉及硬質(zhì)合金生產(chǎn)技術(shù);⑥鎢及硬質(zhì)合金制品綜合回收及處理技術(shù);⑦鎢新材料制備技術(shù);⑧硬質(zhì)合金板塊制備技術(shù);⑨高性能鎢靶制備技術(shù);⑩納米氧化鎢的應(yīng)用研究;?高純硅鎢復(fù)合粉的制備;?高性能硬質(zhì)合金(礦用工具)制備研究。
二、招收條件:
1. 具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀守法,無任何不良記錄。
2. 在國內(nèi)外已獲得博士學(xué)位(一般不超過3年)或即將獲得博士學(xué)位(博士培養(yǎng)單位出具證明,承諾進站前能獲得博士學(xué)位);品學(xué)兼優(yōu),身心健康;年齡一般在35周歲(含)以下(適當(dāng)可放寬至40周歲)。
3.具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件,能嚴格履行公司保密協(xié)議。
4.具有較強的科研能力和敬業(yè)精神,能夠盡職盡責(zé)地完成博士后科研工作。
5.同等條件下,具有與研究方向選題相關(guān)的科研經(jīng)歷、專業(yè)背景和研究經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、在站待遇
博士后研究人員在站期間的工資待遇按照公司高級技術(shù)人員執(zhí)行,并可按照相關(guān)規(guī)定申請各類科研項目基金資助。
四、招聘流程:
(一)報名
1.請先于我司招聘專員取得聯(lián)系,獲取《崇義章源鎢業(yè)股份有限公司博士后研究人員報名表》進行填寫;
2.請將個人簡歷和博士研究生畢業(yè)證和博士學(xué)位證書掃描件(應(yīng)屆博士畢業(yè)生請?zhí)峁┫嚓P(guān)證明材料,境外學(xué)歷學(xué)位以教育部認證為準)以及《崇義章源鎢業(yè)股份有限公司博士后研究人員報名表》發(fā)送至:zyfy@zy-tungsten.com,郵件標題請注明“姓名—應(yīng)聘博士后”。
本站將及時妥善處理您的申請,對提供虛假申請材料的,將取消本次報名資格。
(二)初審
本站將審核報名者材料,對初審合格者通知其與合作導(dǎo)師溝通,確定參加面試人選,面試地點和時間將另行通知。初審未通過者不再另行通知,申報材料不予退還。
(三)面試
本站將依據(jù)"公開、公平、公正"的原則組織面試,擇優(yōu)錄取。
五、聯(lián)系方式
公司網(wǎng)址:http://www.zy-tungsten.com
公司地址:江西省贛州市崇義縣城塔下 郵編:341300
聯(lián)系人:劉女士 聯(lián)系電話:************
電子郵箱:zyfy@zy-tungsten.com

工作地點

贛州崇義縣崇義章源鎢業(yè)股份有限公司

職位發(fā)布者

王先生/招聘專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo崇義章源鎢業(yè)股份有限公司
崇義章源鎢業(yè)股份有限公司(以下簡稱“公司”),位于“世界鎢都”——江西省贛州市的崇義縣,始創(chuàng)于2000年。公司主要從事鎢礦山資源的開發(fā)利用及以鎢為原料的仲鎢酸銨(APT)、氧化鎢、鎢粉、碳化鎢粉、熱噴涂粉、硬質(zhì)合金的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售。目前公司擁有10個探礦權(quán)礦區(qū)、6座采礦權(quán)礦山、4個鎢冶煉精深加工廠;下轄7家分公司、4家全資子公司及2家參股公司,建立了從鎢上游探礦、采礦、選礦,中游冶煉、制粉至下游精深加工的一體化生產(chǎn)體系,是國內(nèi)具備完整鎢產(chǎn)業(yè)鏈生產(chǎn)能力的廠商之一,于2010年在深交所上市(股票簡稱:章源鎢業(yè),股票代碼:002378)。公司系中國鎢業(yè)協(xié)會主席團單位,中國鎢業(yè)協(xié)會硬質(zhì)合金分會副會長單位,先后榮獲“高新技術(shù)企業(yè)”“第三批國家創(chuàng)新型企業(yè)”“國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”“博士后科研工作站”設(shè)站單位、“國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”“制造業(yè)單項冠軍企業(yè)”等榮譽資質(zhì)。公司先后通過了ISO9001:2015質(zhì)量管理體系、ISO14001:2015環(huán)境管理體系、ISO45001:2018職業(yè)健康安全管理體系、GB/T29490-2013知識產(chǎn)權(quán)管理體系、ISO50001:2018能源管理體系認證。近年來,公司通過加大科研投入,強化科研平臺建設(shè),優(yōu)化科技創(chuàng)新團隊等措施,在鎢的采、選、冶、加全產(chǎn)業(yè)鏈上均取得長足進步。公司技術(shù)中心被認定為“國家認定企業(yè)技術(shù)中心”。中國地質(zhì)科學(xué)院、中南大學(xué)、江西理工大學(xué)分別在公司設(shè)立了博士(后)工作站、博士后研究基地、研究生教育創(chuàng)新基地。截至目前,公司及全資子公司共擁有授權(quán)專利500余件,其中發(fā)明專利200余件,主持和參與制定國家標準、行業(yè)標準40余項,榮獲“國家科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎”“江西省科學(xué)技術(shù)進步獎一等獎”等共19項省部級以上科技獎。公司始終致力于由資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化,不斷延伸中下游精深加工產(chǎn)業(yè)鏈,產(chǎn)品范圍覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈,是商務(wù)部批準的“鎢出口國營貿(mào)易資質(zhì)企業(yè)”。員工福利及待遇工作時間:8小時工作制,月休4-8天,法定節(jié)假日七險一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金、補充工傷以及大病醫(yī)療保險。公司承諾:每月工資按時發(fā)放。住宿:在本地?zé)o住房人員包?。p人間,配有獨立衛(wèi)生間、小陽臺、空調(diào)、彩電、免費寬帶、24小時熱水、衣柜、1.5米大床、寫字臺等)伙食:員工福利食堂低于成本價供應(yīng)津貼:工齡津貼、學(xué)歷津貼、職稱/技能津貼、下井津貼節(jié)日禮金:端午節(jié)、中秋節(jié)各種獎勵:春節(jié)14天帶薪年假、合理化建議獎、優(yōu)秀員工獎、安全獎、年終績效、全勤獎、在職繼續(xù)教育獎、科技成果獎勵員工特殊福利:定期免費職工體檢,公司小賣部物品成本價供應(yīng)業(yè)余活動:健身房,舒適閱覽室,羽毛球、乒乓球場,籃球場等
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