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更新于 1月16日

大數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)庫工程師

6000-8000元
  • 運城鹽湖區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

云計算/大數(shù)據(jù)
職位概述
數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理能力的工程師。負責構建、維護和優(yōu)化用戶的數(shù)據(jù)基礎設施,確保海量數(shù)據(jù)的高效處理、穩(wěn)定存儲和安全訪問,并支撐數(shù)據(jù)分析、機器學習及業(yè)務決策系統(tǒng)。您需要對數(shù)據(jù)技術的全景有深入理解,并能在復雜的系統(tǒng)中找到平衡與創(chuàng)新的解決方案。
核心職責
1. 數(shù)據(jù)平臺維護:大數(shù)據(jù)平臺(如 Hadoop、Spark、Flink 生態(tài))的架構部署、調優(yōu)與日常運維。
2. 數(shù)據(jù)庫管理與優(yōu)化:負責各類數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)(OLTP:如 MySQL/PostgreSQL;OLAP:如 ClickHouse/Doris;NoSQL:如 Redis/MongoDB/Elasticsearch)的部署、監(jiān)控、性能調優(yōu)、容量規(guī)劃與故障排除。
3. 數(shù)據(jù)倉庫/湖倉:參與構建和維護企業(yè)級數(shù)據(jù)倉庫或數(shù)據(jù)湖,確保合理的數(shù)據(jù)分層、數(shù)據(jù)模型與主題域,數(shù)據(jù)的一致性和可復用性。
5. 數(shù)據(jù)治理與安全:實施數(shù)據(jù)質量管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)血緣追蹤,并制定和執(zhí)行數(shù)據(jù)安全策略(權限控制、脫敏、審計等),確保符合合規(guī)要求。
6. 技術支持與協(xié)作:為業(yè)務部門提供穩(wěn)定、高效的數(shù)據(jù)服務與技術支持,優(yōu)化應用的數(shù)據(jù)訪問模式。
必備技能與經驗
1. 技術棧:
· 編程語言:精通至少一門高級語言(Java/Scala/Python 之一),具備良好的編碼習慣和系統(tǒng)開發(fā)能力。
· 大數(shù)據(jù)技術:深入理解并有Spark(Core, SQL, Streaming)或 Flink 的運行經驗。熟悉 Hadoop 生態(tài)(HDFS, YARN, Hive, HBase)或同類組件。
· 數(shù)據(jù)庫技術:
· SQL 數(shù)據(jù)庫:精通至少一種主流 RDBMS(如 MySQL 或 PostgreSQL),精通 SQL 優(yōu)化、索引設計、事務與鎖機制。
· NoSQL:熟悉至少一種 NoSQL 數(shù)據(jù)庫(如 Redis(緩存/數(shù)據(jù)結構)、MongoDB(文檔)、Elasticsearch(搜索))的使用場景和原理。
· 數(shù)據(jù)管道與調度:有使用 Airflow、DolphinScheduler、NiFi 等工具進行工作流編排的經驗。
· 數(shù)據(jù)倉庫:了解維度建模、星型/雪花模型。有使用 Hive、ClickHouse、StarRocks/Doris、Greenplum 等至少一種 OLAP 引擎的經驗。
2. 系統(tǒng)能力:
· 熟悉 Linux 操作系統(tǒng),掌握常用的命令和腳本編寫(Shell/Python)。
· 了解容器化技術(Docker)和編排工具(Kubernetes)。
· 具備基本的網絡和存儲知識。
3. 經驗要求:
· 計算機科學、信息技術或相關專業(yè)本科及以上學歷。
· 3年以上大數(shù)據(jù)或數(shù)據(jù)庫相關領域工作經驗。
· 有從 0 到 1 參與搭建或主導重大數(shù)據(jù)平臺/數(shù)據(jù)倉庫項目經驗者優(yōu)先。
1. 熟悉云原生數(shù)據(jù)服務(AWS Redshift/EMR, Azure Synapse/HDInsight, 阿里云 MaxCompute/DataWorks 等)。
2. 有流式數(shù)據(jù)處理(Kafka, Pulsar, Spark Streaming, Flink)實時數(shù)倉項目經驗。
3. 了解數(shù)據(jù)湖技術(Delta Lake, Iceberg, Hudi)及湖倉一體架構。
4. 有數(shù)據(jù)治理工具(Atlas, DataHub, Deequ)或數(shù)據(jù)安全實踐經驗。
5. 了解機器學習平臺(MLflow)或支持過 MLOps 流程。
6. 具備優(yōu)秀的文檔編寫、技術分享和團隊協(xié)作能力。
個人素質
1. 強烈的責任心與主動性:對數(shù)據(jù)系統(tǒng)的穩(wěn)定性和數(shù)據(jù)質量有極高的敏感度和責任感。
2. 優(yōu)秀的問題解決能力:善于分析復雜問題,定位根本原因,并能提供系統(tǒng)性解決方案。
3. 學習與適應能力:對數(shù)據(jù)技術充滿熱情,能快速學習并應用新技術。
4. 溝通與團隊合作:優(yōu)秀的跨團隊溝通能力,能夠將技術語言轉化為業(yè)務語言,推動項目落地。

工作地點

運城鹽湖區(qū)體育公園南門隔壁

職位發(fā)布者

張博/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo運城市興達通信有限公司
運城市興達通信有限公司,成立于1998年8月,注冊資本1200萬元。公司主要從事智能化、信息化和公共安全技術防范工程的設計、安裝施工集成服務;智能信息化工程和公共安全技術防范項目的運行維護服務。數(shù)據(jù)處理和存儲服務;互聯(lián)網接入及互聯(lián)網信息服務;軟件開發(fā);信息技術咨詢服務;計算機軟硬件及輔助設備、電子產品的銷售及維修。公司自主研發(fā)的“智罟云計算”軟硬件系列產品用于基礎計算存儲類、云資源管理平臺、云應用平臺、IT運營監(jiān)控平臺與作業(yè)調度平臺;云桌面等軟硬件產品的研發(fā)、生產和大數(shù)據(jù)產業(yè)的開發(fā)。為用戶提供具有科學的、性價比高的綜合解決方案及信息技術服務。主要服務于:智慧社會、智慧政府、智慧經濟、智慧城市等大數(shù)據(jù)新基建建設;從而促進社會生產生活的信息化智能發(fā)展。公司使命:奉獻用戶滿意服務促進智慧社會發(fā)展共創(chuàng)員工美好生活經營理念:誠信合作創(chuàng)新共贏公司價值觀:專業(yè)高效守正務實合作服從本末創(chuàng)新
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