職位描述
生產(chǎn)計劃管理6S產(chǎn)線管理生產(chǎn)管理環(huán)保
生產(chǎn)經(jīng)理12-18K 生產(chǎn)主管 7-10K
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)銷售端需求和車間生產(chǎn)能力，制定生產(chǎn)計劃，合理安排上班人員，及時完成每天的生產(chǎn)任務(wù)
2．負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的管理，監(jiān)督生產(chǎn)流程、質(zhì)量檢查和人員調(diào)配，確保生產(chǎn)線的高效運轉(zhuǎn)，以滿足客戶需求
3．負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)計劃的執(zhí)行并達(dá)到OEE指標(biāo)，跟進(jìn)當(dāng)班生產(chǎn)產(chǎn)量并生成每班的生產(chǎn)報表
4．負(fù)責(zé)生產(chǎn)線員工的培訓(xùn)、考核等事項；負(fù)責(zé)產(chǎn)線6S巡查、紀(jì)律巡查和改善
5. 執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)范，監(jiān)控生產(chǎn)過程，逐步提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
6．負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的功能區(qū)域劃分及物料區(qū)域劃分，做好目視化管理
7. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中突發(fā)情況處理及設(shè)備故障，做好各方面的應(yīng)急管理
8．完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作，與其他部門做好溝通銜接
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷；
2. 有涂布生產(chǎn)經(jīng)驗；
3. 良好的管理和溝通能力，能做好團(tuán)隊建設(shè)；
4. 優(yōu)秀的執(zhí)行力與協(xié)調(diào)能力
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)銷售端需求和車間生產(chǎn)能力，制定生產(chǎn)計劃，合理安排上班人員，及時完成每天的生產(chǎn)任務(wù)
2．負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的管理，監(jiān)督生產(chǎn)流程、質(zhì)量檢查和人員調(diào)配，確保生產(chǎn)線的高效運轉(zhuǎn)，以滿足客戶需求
3．負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)計劃的執(zhí)行并達(dá)到OEE指標(biāo)，跟進(jìn)當(dāng)班生產(chǎn)產(chǎn)量并生成每班的生產(chǎn)報表
4．負(fù)責(zé)生產(chǎn)線員工的培訓(xùn)、考核等事項；負(fù)責(zé)產(chǎn)線6S巡查、紀(jì)律巡查和改善
5. 執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)范，監(jiān)控生產(chǎn)過程，逐步提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
6．負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的功能區(qū)域劃分及物料區(qū)域劃分，做好目視化管理
7. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中突發(fā)情況處理及設(shè)備故障，做好各方面的應(yīng)急管理
8．完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作，與其他部門做好溝通銜接
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷；
2. 有涂布生產(chǎn)經(jīng)驗；
3. 良好的管理和溝通能力，能做好團(tuán)隊建設(shè)；
4. 優(yōu)秀的執(zhí)行力與協(xié)調(diào)能力
工作地點
鹽城市-亭湖區(qū)
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