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崗位職責(zé)：
1. 制定并執(zhí)行TikTok跨境電商策略：負(fù)責(zé)TikTok賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)，專(zhuān)注于東南亞市場(chǎng)的美妝品類(lèi)，策劃并發(fā)布爆款產(chǎn)品視頻，提升品牌知名度和在線銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化率。
2. TikTok賬號(hào)日常管理：管理TikTok賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，緊跟平臺(tái)最新趨勢(shì)和算法變化，追蹤熱點(diǎn)話(huà)題，獲取平臺(tái)流量與用戶(hù)關(guān)注。
3. 內(nèi)容創(chuàng)作與團(tuán)隊(duì)管理：制定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI），制作高質(zhì)量、符合TikTok平臺(tái)特性的短視頻內(nèi)容，確保內(nèi)容與目標(biāo)受眾產(chǎn)生共鳴并推動(dòng)用戶(hù)參與。
4. 廣告投放與優(yōu)化：負(fù)責(zé)TikTok廣告的投放與優(yōu)化，分析廣告后臺(tái)數(shù)據(jù)，調(diào)整廣告內(nèi)容和投放策略，針對(duì)特定受眾提升轉(zhuǎn)化率，確保廣告投資回報(bào)率（ROI）。
5.促銷(xiāo)活動(dòng)策劃：根據(jù)東南亞市場(chǎng)的節(jié)日和促銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)，策劃線上促銷(xiāo)活動(dòng)，優(yōu)化產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)內(nèi)容，并通過(guò)TikTok數(shù)據(jù)分析活動(dòng)效果，及時(shí)調(diào)整策略。
6. 數(shù)據(jù)分析與策略?xún)?yōu)化：定期分析TikTok平臺(tái)數(shù)據(jù)，評(píng)估每個(gè)社交媒體活動(dòng)的效果，并根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
任職資格：
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專(zhuān)以上學(xué)歷，至少3年以上TikTok平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，需熟悉精通美妝品類(lèi)TikTok運(yùn)營(yíng)。
2.熟悉東南亞、美區(qū)的社交媒體平臺(tái)及其算法規(guī)則，具備豐富的TikTok平臺(tái)運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3.TikTok運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)：有從0到1成功創(chuàng)建和管理TikTok賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn)，精通TikTok廣告投放，并能夠通過(guò)內(nèi)容提升粉絲增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化率。
4.創(chuàng)意與內(nèi)容創(chuàng)作：具備創(chuàng)意思維，擅長(zhǎng)通過(guò)短視頻內(nèi)容講述品牌故事，能夠制作吸引目標(biāo)受眾的高質(zhì)量?jī)?nèi)容。
相關(guān)待遇：
1、上班時(shí)間：9:00-12:00,13:00-18:00，周末雙休
2、五險(xiǎn)一金，帶薪年假，員工旅游，定期團(tuán)建，節(jié)假日活動(dòng)等；
3、公司氛圍好，為員工提供較好的平臺(tái)和晉升發(fā)展空間
職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、員工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金、周末雙休