任職要求:
1、負(fù)責(zé)商街的日常營運(yùn)管理,確保完成項(xiàng)目的年度運(yùn)營指標(biāo)。
2、組織本項(xiàng)目工作會議和每日早晚例會,傳達(dá)上級指示精神,反映員工及柜組情況,起承上啟下的作用。
3、不定時巡視各崗位,指導(dǎo)員工工作并督促完成。
4、組織市場調(diào)查,反映商街存在的問題及顧客的真正需求,定期進(jìn)行總結(jié)報告。
5、根據(jù)營銷指導(dǎo)意見,協(xié)助做好全年的營銷企劃活動,帶動商家經(jīng)營業(yè)績、擴(kuò)大商街知名度和商業(yè)影響力。
6、審核經(jīng)營合同及執(zhí)行情況。
7、多種經(jīng)營及經(jīng)營數(shù)據(jù)匯總、統(tǒng)計與分析。
8、負(fù)責(zé)協(xié)助監(jiān)管商街的營運(yùn)安全,保證設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行,保安保潔、內(nèi)外部的整體環(huán)境處于良好的經(jīng)營環(huán)境狀態(tài)。
任職要求:1、大專??埔陨蠈W(xué)歷,2、具備優(yōu)秀的市場分析、談判溝通能力,能獨(dú)立進(jìn)行客戶開發(fā),洽談。3、熟悉商場運(yùn)營管理流程。4、認(rèn)真細(xì)致,具有良好的服務(wù)意識、溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。5、具有一定的組織管理能力,善于調(diào)動商戶的工作積極性、主動性。