職責描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,帶領(lǐng)營銷團隊拓展業(yè)務(wù)渠道
2、搭建公司營銷團隊,負責營銷人員業(yè)務(wù)培訓、工作指導(dǎo)、業(yè)績考核及激勵管理;
3、帶領(lǐng)團隊推動并確保銷售指標的順利完成,建立規(guī)范、高效的營銷團隊管理體系和團隊梯隊建設(shè)體系;
4、制訂營銷部管理制度及工作規(guī)范;
5、編制、審核、監(jiān)督銷售合同的簽定、跟蹤和執(zhí)行管理,確保合同的準確執(zhí)行和項目推進;
6、主持召開公司營銷工作會議,全面準確把握公司的營銷運行狀況;
7、對營銷人員工作紀律情況、思想動態(tài)、工作進度、需求及建議等進行總結(jié);
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、人力資源等相關(guān)專業(yè);
2、具有銷售管理3年以上經(jīng)驗;
3、具備較強的市場分析、營銷、推廣和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;
4、有良好的職業(yè)道德修養(yǎng),為人正直、善良,忠于本職工作,有較強的團隊協(xié)作精神和抗壓能力;
5、具有較強的市場銷售敏銳度、協(xié)調(diào)管理、統(tǒng)籌決斷能力
職位福利:五險一金、績效獎金、員工旅游、節(jié)日福利、包吃、年終分紅、項目獎金、通訊補助