一、任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.工作經(jīng)驗(yàn):寵物診療或培訓(xùn)行業(yè)1年以上,有培訓(xùn)相關(guān)統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.知識(shí):具備臨床管理、培訓(xùn)管理等相關(guān)知識(shí),熟悉國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī);
4.技能:具備動(dòng)物醫(yī)院管理,獸醫(yī)技術(shù)基礎(chǔ)培訓(xùn)優(yōu)先,較強(qiáng)的計(jì)劃和控制能力;
5.個(gè)人素質(zhì):良好的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)合作,樂于分享,信守職業(yè)道德工作積極主動(dòng)。
二、崗位職責(zé):
職責(zé)一:內(nèi)部培訓(xùn)體系構(gòu)建、組織及實(shí)施
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,學(xué)科建設(shè)規(guī)劃,確定培訓(xùn)需求,開發(fā)區(qū)域培訓(xùn)項(xiàng)目,制定區(qū)域年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃;
2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃的組織和實(shí)施,包括培訓(xùn)前的準(zhǔn)備、培訓(xùn)組織實(shí)施、培訓(xùn)效果評(píng)估及跟進(jìn)培訓(xùn)后的落地實(shí)施,確保培訓(xùn)實(shí)施的完成率及覆蓋率;
3.內(nèi)部培訓(xùn)講師的資源開發(fā)及日常管理。
職責(zé)二:外部培訓(xùn)資源的對(duì)接、組織及監(jiān)督
1.協(xié)助運(yùn)營(yíng)部、人資部,開展股份及廠商等培訓(xùn)資源的報(bào)名組織、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作;
2.負(fù)責(zé)外派培訓(xùn)申請(qǐng)的審批;
3.負(fù)責(zé)監(jiān)控外部培訓(xùn)項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)及進(jìn)度。
職責(zé)三:醫(yī)院分級(jí)、認(rèn)證及學(xué)科建設(shè)
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)醫(yī)院分級(jí)和相關(guān)認(rèn)證工作,醫(yī)生學(xué)科分級(jí)工作;
2.負(fù)責(zé)組建特色學(xué)科??平M及培養(yǎng)??铺厣髠淙瞬牛⒚磕赀M(jìn)行考核,確保專科組水平穩(wěn)步提升。
職責(zé)四:職級(jí)評(píng)定、晉級(jí)考評(píng)工作的組織
1.協(xié)助人力資源部開展人員職級(jí)評(píng)定工作,定期組織職級(jí)晉升考評(píng);
2.協(xié)助人力資源部開展人員培訓(xùn)類日???jī)效考核。
職責(zé)五:培訓(xùn)預(yù)算管理
1.負(fù)責(zé)年度培訓(xùn)預(yù)算的制定;
2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)費(fèi)用審批,合理控制培訓(xùn)費(fèi)用支出。