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更新于 7月26日
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舉報(bào)

產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

1.2-2萬
  • 青島李滄區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

軟件產(chǎn)品ERP系統(tǒng)計(jì)算機(jī)軟件人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、深入調(diào)研了解人力資源行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)與用戶需求，制定平臺(tái)整體發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，為平
臺(tái)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供方向指引。
2、負(fù)責(zé)平臺(tái)的創(chuàng)意構(gòu)思和需求挖掘，結(jié)合行業(yè)動(dòng)態(tài)和用戶反饋，提出具有創(chuàng)新性的平臺(tái)功能及
服務(wù)設(shè)想，并與產(chǎn)品經(jīng)理緊密協(xié)作，將需求轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品功能需求文檔，推動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃
的制定與執(zhí)行，確保產(chǎn)品按計(jì)劃落地。
3、在產(chǎn)品開發(fā)過程中，與技術(shù)團(tuán)隊(duì)保持密切溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題，保障
產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量。
4、對(duì)接各類外部資源（B端、G端），維護(hù)良好的合作關(guān)系，積極爭(zhēng)取政策支持、資源合作及業(yè)
務(wù)拓展機(jī)會(huì)，為平臺(tái)的發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
5、負(fù)責(zé)平臺(tái)上線后的整體運(yùn)營(yíng)管理工作，包括用戶運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃等，提升用戶活
躍度、留存率和平臺(tái)影響力。
6、監(jiān)控平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，對(duì)運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行分析評(píng)估，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化平臺(tái)
功能和服務(wù)，提升用戶體驗(yàn)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，35周歲以內(nèi)， 5年以上 hr 行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或EHR軟件運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或EHR軟件商務(wù)售前經(jīng)驗(yàn)。
2、擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判能力，能夠與內(nèi)部部門以及外部合作方進(jìn)行高效溝通與
協(xié)作。
3、具有良好的抗壓能力和解決問題的能力，能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境和工作挑戰(zhàn)。

工作地點(diǎn)

青島李滄區(qū)城碩大廈-B座

職位發(fā)布者

崔玉環(huán)/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo山東恒晟源控股集團(tuán)有限公司
恒晟源控股集團(tuán)創(chuàng)立于2017年，總部位于青島，以人*資源服務(wù)+教育培訓(xùn)、園區(qū)招商運(yùn)營(yíng)+財(cái)稅服務(wù)為兩大業(yè)務(wù)體系，配套法律服務(wù)、信息技術(shù)服務(wù)進(jìn)行綜合產(chǎn)業(yè)布局。集團(tuán)堅(jiān)持“以企業(yè)需求為導(dǎo)向，以客戶利益為中心”的原則，秉持誠(chéng)信、高效的服務(wù)宗旨，堅(jiān)持專業(yè)化、專注化、開放化、平臺(tái)化四位一體的戰(zhàn)略，持續(xù)深耕與創(chuàng)新，已成為專業(yè)的企業(yè)綜合服務(wù)提供商和值得客戶信賴的品牌。集團(tuán)圍繞人、財(cái)、法為企業(yè)提供全方位解決方案和一站式服務(wù)，致力于成為中國(guó)領(lǐng)先的企業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，為百業(yè)賦能，讓人才無憂。集團(tuán)在北京、上海、廣州、深圳、天津、杭州、成都、濟(jì)南等全國(guó)多個(gè)省市設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)，服務(wù)企業(yè)3000余家，年服務(wù)人才50萬人次。
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