招聘職位:人事主管
1.本科學(xué)歷,人力資源管理、物業(yè)服務(wù)專業(yè)優(yōu)先。
2.40周歲以下。
3.有大型企業(yè)單位人力、物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.持有中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源) 職稱或企業(yè)人力資源管理師證書者優(yōu)先。
5.熟悉人力全模塊操作能力:需掌握人力資源管理六大模塊專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立開展招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬核算、員工關(guān)系等全流程工作。
6.能夠根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃,進(jìn)行組織盤點(diǎn),為業(yè)務(wù)部門提供解決方案,并具備人力成本分析和控制能力。
7.月薪資8-10K(具體面議)
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