一、崗位職責
1. 核心系統(tǒng)運維保障：負責ERP、WMS等核心業(yè)務應用系統(tǒng)的日常監(jiān)控、維護、性能優(yōu)化與故障排除，快速響應并解決系統(tǒng)運行過程中的各類技術問題，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行與業(yè)務連續(xù)性。
2. 嚴格權限管理：遵循基于角色的訪問控制原則，全面負責用戶賬號的創(chuàng)建、信息變更、禁用注銷等全流程管理，定期開展權限復核工作，確保系統(tǒng)訪問安全合規(guī)。
3. 規(guī)范變更與發(fā)布管理：嚴格執(zhí)行經(jīng)審批的信息系統(tǒng)配置變更、補丁更新及版本發(fā)布工作，全程參與變更測試、實施落地與結果驗證，完整記錄相關過程文檔，確保變更工作可控可追溯。
4. 數(shù)據(jù)安全保障：制定并執(zhí)行系統(tǒng)數(shù)據(jù)定期備份計劃，定期開展數(shù)據(jù)恢復測試，驗證備份數(shù)據(jù)的完整性與可恢復性，保障公司核心業(yè)務數(shù)據(jù)安全。
5. 用戶支持與賦能：為內(nèi)部用戶提供復雜應用問題的技術支持與解決方案，編寫系統(tǒng)操作手冊、培訓材料，組織開展用戶培訓，提升用戶系統(tǒng)操作能力。
二、任職要求
1. 學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，計算機科學、信息工程、軟件工程、軟件技術等相關專業(yè)優(yōu)先錄取。
2. 工作經(jīng)驗：具備2年以上醫(yī)藥信息系統(tǒng)管理相關工作經(jīng)驗，擁有ERP、WMS系統(tǒng)實施、培訓、運維或版本更新等相關經(jīng)驗者優(yōu)先；英克系統(tǒng)工作經(jīng)者優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能：熟練掌握SQLSERVER、ORACLE等數(shù)據(jù)庫的操作與維護方法，具備一定的開發(fā)基礎，能夠應對常見的數(shù)據(jù)庫及系統(tǒng)技術問題。
4. 綜合能力：具備較強的文檔編寫能力，能夠獨立完成項目實施方案、需求分析等技術文檔；擁有良好的溝通協(xié)調能力，能高效對接內(nèi)外部需求；具備高度的責任心，能承受一定的工作壓力，確保工作高效落地。