職位描述
招聘員工關系人力資源服務
一、崗位職責
1. 統(tǒng)籌招聘管理，搭建招聘體系，保障各崗位人員精準落地，控制招聘成本。
2. 負責員工入轉(zhuǎn)調(diào)離全流程，完善人事制度，規(guī)范人事流程落地。
3. 統(tǒng)籌員工關系維護，處理勞動糾紛，營造正向團隊氛圍，降低離職率。
4. 協(xié)助推進企業(yè)文化建設，組織員工活動，提升員工歸屬感與凝聚力。
5. 對接上級完成其他人事專項工作，輸出人事相關數(shù)據(jù)報表。
二、任職要求
1. 大專以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先，3年以上人事主管/同崗工作經(jīng)驗。
2. 熟悉人力資源全模塊，精通招聘、員工關系模塊，掌握勞動法律法規(guī)。
3. 具備制度搭建與流程優(yōu)化能力，可獨立推進人事專項工作，抗壓性強。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力佳，邏輯清晰，責任心強，具備良好的團隊管理意識。
三、薪資福利
- 薪資：4k-6k/月，具體面議
-休假：每周單休
1. 統(tǒng)籌招聘管理，搭建招聘體系，保障各崗位人員精準落地，控制招聘成本。
2. 負責員工入轉(zhuǎn)調(diào)離全流程，完善人事制度，規(guī)范人事流程落地。
3. 統(tǒng)籌員工關系維護，處理勞動糾紛，營造正向團隊氛圍，降低離職率。
4. 協(xié)助推進企業(yè)文化建設，組織員工活動，提升員工歸屬感與凝聚力。
5. 對接上級完成其他人事專項工作，輸出人事相關數(shù)據(jù)報表。
二、任職要求
1. 大專以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先，3年以上人事主管/同崗工作經(jīng)驗。
2. 熟悉人力資源全模塊，精通招聘、員工關系模塊，掌握勞動法律法規(guī)。
3. 具備制度搭建與流程優(yōu)化能力，可獨立推進人事專項工作，抗壓性強。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力佳，邏輯清晰，責任心強，具備良好的團隊管理意識。
三、薪資福利
- 薪資：4k-6k/月，具體面議
-休假：每周單休
工作地點
陜西省西安市未央?yún)^(qū)鳳城八路與明光路十字東南角長和國際F座1203
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職位發(fā)布者
賈小菊/部門負責人
昨日活躍立即溝通
陜西鴻安豐源建設工程有限公司陜西鴻安豐源建設工程有限公司經(jīng)陜西省建設廳審定為建筑工程總承包叁級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級以及消防設施工程專業(yè)承包貳級企業(yè)，注冊資金壹仟萬元。公司是集建筑工程專業(yè)總承包、建筑裝修裝飾工程、鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)承包工程、設備安裝工程、外墻裝飾工程、二次結(jié)構(gòu)工程等為一體的專業(yè)總承包公司。業(yè)務范圍還涵蓋有土方、樁基及框架、框剪、剪力墻的主體工程、防水工程、保溫工程、室外工程及給排水、通風、強、弱電等消防安裝工程和工程設計、安全防范工程（如火災自動報警系統(tǒng)安裝、消防聯(lián)動系統(tǒng)安裝、消防水滅系統(tǒng)安裝、氣體自動滅火系統(tǒng)安裝等）為一體的專業(yè)總承包公司。
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