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崗位職責(zé)：
1、配合銷售做詢報(bào)價(jià)，落實(shí)產(chǎn)品信息， 議價(jià)，報(bào)價(jià)；
2、分析電子元器件市場(chǎng)變化，為公司銷售提供市場(chǎng)咨詢支持；
3、根據(jù)銷售部的訂單，進(jìn)行電子元器件詢價(jià)、采購(gòu)談判并采購(gòu)相關(guān)的貨物；
4、追蹤所負(fù)責(zé)的采購(gòu)訂單的執(zhí)行，追蹤貨物物流動(dòng)向；
5、按照公司的采購(gòu)流程，完成公司下達(dá)的采購(gòu)任務(wù)，合理控制成本；
6、通過各種媒介、平臺(tái)開發(fā)全球潛在電子元器件供應(yīng)商， 開拓采購(gòu)渠道，選擇有質(zhì)量、品質(zhì)以及合理價(jià)格的供應(yīng)商，并管理好供應(yīng)商系統(tǒng)及拓展供應(yīng)商關(guān)系，為公司找尋優(yōu)秀供應(yīng)商；
7、對(duì)采購(gòu)相關(guān)文檔資料進(jìn)行收集、整理與存檔；提出減少采購(gòu)成本的方案或建議；
8、對(duì)報(bào)價(jià)系統(tǒng)進(jìn)行合理報(bào)價(jià)，針對(duì)各業(yè)務(wù)員的不同訂單要求，進(jìn)行合理安排訂貨；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英語6級(jí)，有兩年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉INFINEON TI ADI ON ST NXP VISHAY 等歐美元器件品牌，了解亞太區(qū)電子元件市場(chǎng)及國(guó)際市場(chǎng)的物料行情，具備良好的現(xiàn)貨搜尋、談判、訂貨執(zhí)行能力；
3、不斷引進(jìn)原廠、代理、OEM等優(yōu)質(zhì)上游渠道，開發(fā)潛在電子元器件供應(yīng)商；
4、執(zhí)行并完善物料采購(gòu)成本降低及控制方案，完成公司安排的采購(gòu)任務(wù)；
5、具備較強(qiáng)的溝通談判能力，強(qiáng)烈的成本管控意識(shí)以及良好的市場(chǎng)分析能力；
6、性格開朗，思維活躍，善于交流，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從公司安排，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及良好的職業(yè)道德;
待遇：
1，底薪+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)（年收入20萬起上不封頂，細(xì)節(jié)面談） 2，享受國(guó)家規(guī)定法定假日，帶薪年假，年終獎(jiǎng)等福利。
薪資福利:
1.工作時(shí)間：9:00-12:00,13:30-18:00，每天7.5小時(shí)，周末雙休，不加班；
2.工作地點(diǎn)：崗頭地鐵口，距離地鐵站7分鐘路程；
3.薪資：高底薪高提成，鼓勵(lì)大家拿高薪；
4.福利：五險(xiǎn)一金入職就交，下午茶、團(tuán)建、旅游、生日會(huì)，簡(jiǎn)直不要太幸福了；
5.員工關(guān)懷：新員工試用期間將有HR、部門主管帶領(lǐng)你熟悉公司環(huán)境和工作，讓你遠(yuǎn)離新人對(duì)前期環(huán)境的陌生和不適感；公司不定期將進(jìn)行員工訪談，適時(shí)給予員工關(guān)懷；
6.環(huán)境和氛圍：公司氛圍輕松愉悅，老板非常大方，辦公環(huán)境寬高大上。