雇員點評標(biāo)簽
職位描述
全面質(zhì)量管理體系
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)墨西哥工廠的質(zhì)量管理工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)；
2、制定并實施質(zhì)量管理體系，監(jiān)督生產(chǎn)過程中的工藝流程，確保符合行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；
3、組織并開展定期的質(zhì)量檢查和審核，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題；
4、與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，推動質(zhì)量改進措施的落實，提高整體產(chǎn)品質(zhì)量水平；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集、分析和報告，為管理層提供決策支持。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗，有在墨西哥或海外工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的質(zhì)量管理知識；
4、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠有效管理和指導(dǎo)團隊；
5、英語良好，能夠進行日常溝通和文檔編寫
1、負(fù)責(zé)墨西哥工廠的質(zhì)量管理工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)；
2、制定并實施質(zhì)量管理體系，監(jiān)督生產(chǎn)過程中的工藝流程，確保符合行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；
3、組織并開展定期的質(zhì)量檢查和審核，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題；
4、與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，推動質(zhì)量改進措施的落實，提高整體產(chǎn)品質(zhì)量水平；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)的收集、分析和報告，為管理層提供決策支持。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗，有在墨西哥或海外工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉ISO9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的質(zhì)量管理知識；
4、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠有效管理和指導(dǎo)團隊；
5、英語良好，能夠進行日常溝通和文檔編寫
工作地點
墨西哥帕楚卡
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職位發(fā)布者
王曉婷/人事經(jīng)理
立即溝通
歐伏電氣股份有限公司歐伏電氣股份有限公司（歐伏電氣股份有限公司（股票代碼：831564）是一家為全球客戶提供電氣和環(huán)境控制產(chǎn)品及解決方案，集研發(fā)、銷售、制造和服務(wù)為一體的高新技術(shù)企業(yè)。公司依托電氣和環(huán)境控制兩大技術(shù)平臺，擁有電控、風(fēng)電環(huán)控、儲能系統(tǒng)解決方案、通信、機柜溫控五大產(chǎn)品線，設(shè)立雙研發(fā)中心；打造海內(nèi)外營銷服務(wù)中心，市場涵蓋風(fēng)電、通信、儲能、電動汽車充換電站、數(shù)據(jù)中心五大領(lǐng)域；建立華北和華東兩大制造基地，廠房面積約81000平米，實現(xiàn)數(shù)字化智能制造。其相關(guān)領(lǐng)域產(chǎn)品分別通過中國“CQC”、北美“ETL”、歐盟“CE”等產(chǎn)品質(zhì)量安全認(rèn)證。客戶多為世界 500強和行業(yè)龍頭企業(yè)，業(yè)務(wù)遍及全球亞、美、歐3大洲，13個國家。并取得“專精特新小巨人企業(yè)”、“河北省工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展試點企業(yè)”、“河北省綠色工廠”等榮譽稱號。2019年取得兩化融合體系認(rèn)證，2022年取得能源管理體系認(rèn)證。發(fā)展布局立足于燕郊國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，通過產(chǎn)品和區(qū)域的競爭優(yōu)勢確保公司持續(xù)的發(fā)展能力。打造以燕郊為公司總部，燕郊、靖江為華北、華東兩個制造基地，燕郊和北京雙研發(fā)中心，燕郊、北京、上海及海外四位一體的營銷服務(wù)中心的公司戰(zhàn)略發(fā)展布局。制造基地共計建筑面積約81000平米。
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