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更新于 12月19日
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蔡家機械制圖-應(yīng)屆生

6000-12000元
  • 重慶兩江新區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

AutoCAD機械裝配圖機械零部件圖
崗位：放樣專責(zé)
一、招聘對象
學(xué)歷要求：2025屆、2026屆本科畢業(yè)生
專業(yè)范圍：機械類相關(guān)專業(yè)
二、崗位職責(zé)
1.主要負責(zé)電力鐵塔的放樣工作，通過三維建模，轉(zhuǎn)換結(jié)構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化，完成機械制圖、生產(chǎn)所需的加工零件圖及工程圖繪制；
2.協(xié)助技術(shù)團隊進行工藝方案制定，支持生產(chǎn)履約與質(zhì)量提升；配合生產(chǎn)車間解決現(xiàn)場技術(shù)問題。
三、任職要求
（一）專業(yè)技能要求
1.核心能力：
熟練掌握機械制圖原理，能獨立完成零件圖、裝配圖繪制；
精通AutoCAD繪圖軟件，熟練使用Excel進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
2.關(guān)鍵素質(zhì)：
具備較強的空間結(jié)構(gòu)理解能力，能快速解讀復(fù)雜裝配關(guān)系與工程圖紙。
3.優(yōu)先條件：
有信狐TMA、道亨TW等工程軟件使用經(jīng)驗者；
參與過機械設(shè)計相關(guān)課程設(shè)計、科研項目或?qū)W科競賽（如全國大學(xué)生機械創(chuàng)新設(shè)計大賽）者。
（二）綜合素質(zhì)要求
1.思想品德端正，責(zé)任心強，無不良記錄；
2.具備良好的團隊協(xié)作意識，能積極融入跨部門項目組；
3.表達能力清晰，可準確傳遞技術(shù)信息并高效溝通；
4.學(xué)習(xí)能力突出，能快速掌握行業(yè)標準與公司技術(shù)流程。
四、薪酬福利
薪資：沒畢業(yè)的在拿畢業(yè)證之前都是2330一個月，畢了業(yè)的前三個月2330，三個月后轉(zhuǎn)正式工，綜合6000-12000元/月，五險一金，節(jié)假日福利，包吃提供住宿，年度體檢
五、培養(yǎng)體系
1.3個月系統(tǒng)化培訓(xùn)（含機械制圖強化、CAD高階操作、TMA/TW軟件實訓(xùn)），1對1導(dǎo)師帶教（資深工程師全程指導(dǎo)）；
2.參與設(shè)計、工藝等多崗位輪崗，全面了解產(chǎn)品全生命周期流程。

工作地點

兩江新區(qū)重慶瑜煌電力設(shè)備制造有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 重慶順泰鐵塔制造有限公司
  • 公司地址: 重慶市江北區(qū)港寧路11號重慶順泰鐵塔制造有限公司
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

任波/人事經(jīng)理

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重慶文博服務(wù)外包有限公司重慶文博外包服務(wù)有限公司成立于2012年，是專業(yè)從事人才（勞務(wù)）派遣、人力資源開發(fā)培訓(xùn)、管理咨詢和人力資源服務(wù)外包的機構(gòu)，主要依托國家和省、市人力社保部門及大專院校，引進世界創(chuàng)新思維、誠信服務(wù)理念及發(fā)達國家先進技術(shù)和管理模式，在人力資源方面為廣大企事業(yè)單位（用人單位）和勞動者提供全方位的一站式開發(fā)管理服務(wù)，為超過1000家政府機構(gòu)、外資企業(yè)、大型國有企業(yè)等提供專業(yè)的綜合外包服務(wù)。公司擁有一批熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)政策、人力資源管理理論及實踐的資深專家顧問和精通業(yè)務(wù)、工作規(guī)范、高效精干的專業(yè)團隊。建立了人力資源庫管理、合同管理、薪酬發(fā)放管理、社會保險管理、客戶服務(wù)管理及員工職業(yè)信用檔案管理等系統(tǒng)軟件和各類培訓(xùn)開發(fā)課題。重慶文博服務(wù)外包有限公司(該職位由本人力資源機構(gòu)代招)重慶文博外包服務(wù)有限公司成立于2012年，是專業(yè)從事人才（勞務(wù)）派遣、人力資源開發(fā)培訓(xùn)、管理咨詢和人力資源服務(wù)外包的機構(gòu)，主要依托國家和省、市人力社保部門及大專院校，引進世界創(chuàng)新思維、誠信服務(wù)理念及發(fā)達國家先進技術(shù)和管理模式，在人力資源方面為廣大企事業(yè)單位（用人單位）和勞動者提供全方位的一站式開發(fā)管理服務(wù)，為超過1000家政府機構(gòu)、外資企業(yè)、大型國有企業(yè)等提供專業(yè)的綜合外包服務(wù)。公司擁有一批熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)政策、人力資源管理理論及實踐的資深專家顧問和精通業(yè)務(wù)、工作規(guī)范、高效精干的專業(yè)團隊。建立了人力資源庫管理、合同管理、薪酬發(fā)放管理、社會保險管理、客戶服務(wù)管理及員工職業(yè)信用檔案管理等系統(tǒng)軟件和各類培訓(xùn)開發(fā)課題。
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