【崗位核心職責】
1.工藝技術(shù)支持與優(yōu)化: 負責現(xiàn)有生產(chǎn)裝置的工藝運行監(jiān)控、數(shù)據(jù)分析,識別工藝瓶頸,提出并實施工藝優(yōu)化方案,提高產(chǎn)品質(zhì)量、收率、降低能耗物耗。
2.工藝規(guī)程與文件管理: 編制、修訂、審核工藝操作規(guī)程(SOP)、工藝卡片、工藝技術(shù)月報等文件,確保其準確性和可操作性,并對操作人員進行培訓。
3.新產(chǎn)品/新工藝導入: 參與新項目、新產(chǎn)品的中試放大、工藝驗證及工業(yè)化生產(chǎn)的技術(shù)轉(zhuǎn)移工作,解決試生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)問題。
4.生產(chǎn)異常處理: 對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝異常、質(zhì)量偏差進行技術(shù)調(diào)查、原因分析,制定糾正和預防措施(CAPA)。
5.技術(shù)改造與項目參與: 參與或負責工藝相關(guān)的小型技術(shù)改造項目,提供技術(shù)支持。
6.合規(guī)與安全: 確保工藝操作符合安全、環(huán)保法規(guī)要求,參與工藝安全分析(如HAZOP審查)。
7.技術(shù)資料管理: 收集、整理、歸檔相關(guān)工藝技術(shù)資料。
【任職要求】
必備經(jīng)驗: 3年以上化工或相關(guān)行業(yè)(如精細化工、原料藥、新材料等)工藝技術(shù)或生產(chǎn)技術(shù)支持崗位工作經(jīng)驗。
- 具有競爭力的薪資及績效獎金;
- 規(guī)范的五險;
- 帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢;
- 免費住宿,自有食堂;
- 參與實際生產(chǎn)問題解決與工藝優(yōu)化的機會。