崗位職責(zé)：
1、聚焦電力工程全項(xiàng)目成本管控、市場(chǎng)拓展及賬款回收核心工作，對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)總責(zé)，助力公司提升經(jīng)濟(jì)效益、降低資金風(fēng)險(xiǎn)。
2、牽頭市場(chǎng)全流程運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)行業(yè)市場(chǎng)信息收集、意向工程前期跟蹤，組織現(xiàn)場(chǎng)勘察、標(biāo)前會(huì)議及甲方考察接待；辦理供應(yīng)商入庫(kù)、函復(fù)、供電答復(fù)書(shū)等項(xiàng)目前期手續(xù)，統(tǒng)籌中標(biāo)/直委項(xiàng)目合同洽談、條款審核與簽訂落地。
3、全權(quán)負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款管理，督導(dǎo)梳理項(xiàng)目回款情況，推進(jìn)工程預(yù)付款、進(jìn)度款、竣工結(jié)算款、質(zhì)保金足額回收，重點(diǎn)清理老舊項(xiàng)目應(yīng)收款項(xiàng)；對(duì)接律師出具律師函處理甲方違約事宜，跟進(jìn)項(xiàng)目審計(jì)結(jié)算與對(duì)賬，辦理工抵房抵出、出售、出租等全流程手續(xù)，統(tǒng)籌普睿司曼電纜終端對(duì)外銷售、訂單提報(bào)及回款工作。
4、統(tǒng)籌招投標(biāo)全流程管理，牽頭編制國(guó)網(wǎng)及業(yè)擴(kuò)項(xiàng)目商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)，完成投標(biāo)報(bào)價(jià)核算與文件整合；配合推進(jìn)甲方入庫(kù)及招投標(biāo)流程至定標(biāo)，協(xié)調(diào)安裝公司/恒源電工項(xiàng)目比價(jià)與外部合作，負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金回收、投標(biāo)轉(zhuǎn)履約保證金移交工作。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算與成本全周期管控，按項(xiàng)目類型差異化編制預(yù)算、核算成本，嚴(yán)格執(zhí)行利潤(rùn)點(diǎn)分級(jí)審批流程出具投標(biāo)報(bào)價(jià)；統(tǒng)籌直委項(xiàng)目與咨詢單位、甲方成本對(duì)接，確定工程量及價(jià)格并推進(jìn)合同價(jià)格落地；完成設(shè)備元器件選型、詢價(jià)、比價(jià)及組價(jià)，整合總體預(yù)算報(bào)價(jià)。
6、管控分包結(jié)算與物資審核，編制分包控制價(jià)、評(píng)審分包合同，安排人員施工過(guò)程現(xiàn)場(chǎng)抽查、結(jié)算階段現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)，確保分包成本在預(yù)算范圍內(nèi)；組織審核業(yè)務(wù)部門(mén)采購(gòu)計(jì)劃，比對(duì)材料價(jià)格與數(shù)量，保障公司整體成本控制達(dá)標(biāo)。
7、推進(jìn)成本管理體系建設(shè)，動(dòng)態(tài)跟蹤項(xiàng)目施工成本，對(duì)比實(shí)際成本與計(jì)劃成本并編制分析報(bào)告，為項(xiàng)目績(jī)效考核提供精準(zhǔn)數(shù)據(jù)；匯總已完工工程數(shù)據(jù)，編制并根據(jù)市場(chǎng)行情及時(shí)更新企業(yè)施工定額，做好定額解釋工作。
8、統(tǒng)籌項(xiàng)目竣工結(jié)算工作，審核相關(guān)竣工資料并組織出具結(jié)算書(shū)，對(duì)接甲方審計(jì)、成本部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)勘察并完成對(duì)審，直至出具定案報(bào)告；配合完成項(xiàng)目產(chǎn)值編制與資料審核，做好結(jié)算資料管理及各部門(mén)信息同步。
9、明確崗位分工、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，建立內(nèi)部考核體系，統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)管理與能力提升，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作效能。
10、做好內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)，對(duì)內(nèi)協(xié)同公司財(cái)務(wù)、項(xiàng)目部等部門(mén)完成資源調(diào)配、工作銜接；對(duì)外維護(hù)甲方、監(jiān)理、分包商、設(shè)備供應(yīng)商等合作關(guān)系，保障各項(xiàng)業(yè)務(wù)順暢推進(jìn)；關(guān)注行業(yè)政策、市場(chǎng)行情變化，優(yōu)化管理模式與業(yè)務(wù)流程，推動(dòng)降本增效，定期向公司管理層匯報(bào)工作進(jìn)展并解決重大業(yè)務(wù)問(wèn)題。
任職要求：