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更新于 7月28日

采購(gòu)經(jīng)理

6000-8000元
  • 天津西青區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

1.有連鎖餐飲或大型商超采購(gòu)經(jīng)理職位經(jīng)驗(yàn);
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);
3.組織訂制采購(gòu)程序、采購(gòu)監(jiān)控、信息收集、價(jià)格體系等的制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)人員的培訓(xùn)、考核、評(píng)比、激勵(lì);
5.草擬本部的年度、季度、月度以及當(dāng)周工作計(jì)劃,并組織實(shí)施、檢查監(jiān)督及控制;
6.負(fù)責(zé)審核申報(bào)的采購(gòu)計(jì)劃,嚴(yán)格控制采購(gòu)成本;
7.監(jiān)控跟蹤采購(gòu)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度,對(duì)異常情況隨時(shí)做出調(diào)整,并及時(shí)上報(bào);
8.負(fù)責(zé)對(duì)所采購(gòu)的原料、輔料、設(shè)備、配件質(zhì)量、數(shù)量的跟蹤管理工作,確保及時(shí)到位;
9.負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作;
10.收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息,以圖改進(jìn);
11.組織對(duì)物資市場(chǎng)信息的收集和分析工作;實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息,不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);
12.按照組織的要求,規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商;
13.發(fā)展、選擇和處理供應(yīng)商關(guān)系,如價(jià)格談判、采購(gòu)環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈、數(shù)據(jù)庫(kù)等;
14.對(duì)所選樣的規(guī)格、質(zhì)量全權(quán)負(fù)責(zé);
15.定期或不定期組織本部門人員進(jìn)行分析討論、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方式,提高效率、降低成本;
16.改進(jìn)采購(gòu)的工作流程和標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫(kù)存的單位保存時(shí)間和額外收入的發(fā)生,以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo);
17.有對(duì)下屬的人事推薦權(quán)和考核、評(píng)價(jià)權(quán)。
18.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
職位福利:包吃

工作地點(diǎn)

天津西青區(qū)大寺鎮(zhèn)友誼南路延長(zhǎng)線201號(hào)

職位發(fā)布者

佳木/HRM

昨日活躍
立即溝通
公司Logo天津耳朵眼餐飲管理有限公司
耳朵眼飲食集團(tuán)(原名寶軒投資集團(tuán))始創(chuàng)于2001年,經(jīng)歷了十年磨一劍的光輝歷程,現(xiàn)擁有店面30余家,員工2000余人,累計(jì)接待人次超45,000,000萬(wàn)。集團(tuán)以弘揚(yáng)、振興津菜、讓津菜更精彩為己任,以餐飲業(yè)為龍頭,旗下?lián)碛刑旖蛉^之首百年老字號(hào)品牌“耳朵眼”、百年老字號(hào)品牌“大福來(lái)”、高端傳統(tǒng)津菜“津菜典藏”、百姓家宴首選“寶軒漁府”、商旅之家“寶軒酒店”、素齋主題文化餐廳“禪素”、六大支柱品牌。目前,集團(tuán)業(yè)務(wù)已涵蓋餐飲、酒店、快銷食品、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、食品加工、餐飲教育培訓(xùn)、貿(mào)易等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,已成為天津市知名獨(dú)資民營(yíng)集團(tuán)化、多元化發(fā)展的連鎖企業(yè)。耳朵眼飲食集團(tuán)秉承“忠、勇、仁、義、禮、智、信、恒、孝、謙”的企業(yè)精神,以“做全市知名、地區(qū)聞名、全國(guó)著名、世界馳名的百年企業(yè)”為企業(yè)使命,始終如一的堅(jiān)守“我用心、您放心”的工作質(zhì)量理念,嚴(yán)把食品安全關(guān),將“一流品質(zhì)、一流管理、一流服務(wù)、一流信譽(yù)”的目標(biāo)落實(shí)到每一處工作細(xì)節(jié)。在員工生活方面,集團(tuán)遵循“員工第一、顧客至上、員工為本、顧客為尊”的理念——百人的新年團(tuán)圓晚宴上,集團(tuán)安排了豐盛的餐品與禮物,企業(yè)的家人們準(zhǔn)備了精彩的文娛節(jié)目;企業(yè)文化節(jié)上,企業(yè)的家人們既可以分享集團(tuán)的驕人成績(jī),也可以盡顯才華為團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)光。16年風(fēng)雨兼程,耳朵眼飲食集團(tuán)以其獨(dú)特的魅力感染著每一位有緣結(jié)識(shí)的朋友,“相親相愛(ài)一家人”的企業(yè)文化也早已深入人心——不僅贏得了顧客的肯定,也贏得了員工的信賴。
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