崗位職責(zé):
1. 管理并帶領(lǐng)電銷團隊,完成公司設(shè)定的銷售目標,
2. 對團隊成員進行產(chǎn)品、話術(shù)等培訓(xùn),做好客戶梳理和客戶跟進,
3. 負責(zé)團隊的數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化銷售策略,提升團隊業(yè)績。
崗位要求:
1. 1年以上團隊管理經(jīng)驗,有電銷團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,可接受儲備主管。
2. 熟悉企業(yè)服務(wù)行業(yè)或培訓(xùn)行業(yè)等優(yōu)先考慮,
3. 具備較強的積極性,執(zhí)行力強,有一定的抗壓能力,
4. 熟練掌握數(shù)據(jù)分析技能,能通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)團隊工作。
工作時間:早九晚六周末雙休,法定節(jié)假日