崗位職責(zé):
1.分別對接外包學(xué)校和參管學(xué)校簽訂服務(wù)外包協(xié)議和管理協(xié)議,處理議題申報、合同簽審和蓋章等事宜,建立協(xié)議管理臺賬。
2.建立勞動合同管理臺賬,每月更新人員狀態(tài),通知各學(xué)校續(xù)簽勞動合同,收集整理續(xù)簽情況,審查續(xù)簽資料后處理蓋章并反饋至學(xué)校。
3.負責(zé)員工檔案(紙質(zhì)、電子)的接收、登記、分類、編號及歸檔,確保資料完整、準(zhǔn)確、安全。
4.完成公司交辦的其他事宜。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.1年及以上工作年限,人力資源或檔案管理工作經(jīng)驗。
3.熟悉EXCEL常用公式,熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)。
4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。