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更新于 6月6日

人力資源主管

8000-10000元
  • 常德武陵區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利招聘
崗位職責(zé): 1. 管理和優(yōu)化公司人力資源六大模塊,確保公司人力資源戰(zhàn)略的有效實(shí)施。 2. 制定和執(zhí)行績效管理方案,提升員工工作效率和公司業(yè)績。 3. 維護(hù)和優(yōu)化公司人才梯隊,負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、薪酬、福利及員工關(guān)系等工作。 崗位要求: 1. 3-5年人力資源管理工作經(jīng)驗。 2. 熟悉人力資源六大模塊,對績效模塊有深入理解與實(shí)踐經(jīng)驗。 3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊協(xié)作精神。

工作地點(diǎn)

常德武陵區(qū)德山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)中小企業(yè)園3

職位發(fā)布者

楊女士/HRM

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珠海市思高技術(shù)有限公司(NEWCONT ELE. CO., LTD)成立于1990年,1995年在湖南常德建立工廠常德思高技術(shù)有限公司,2016年在珠海建立珠海市思高技術(shù)有限公司,思高技術(shù)有限公司生產(chǎn)經(jīng)營多類元器件。公司經(jīng)過多年的發(fā)展積累了豐富的元器件生產(chǎn)經(jīng)驗,形成了完善的品質(zhì)管理體系,得到眾多的國際知名公司認(rèn)可。公司通過了ISO9001(2008)、ISO14001、ROHS、CQC、FDA等認(rèn)證。我們以滿足客戶的需求是公司生存和發(fā)展的根本。主要產(chǎn)品:薄膜可變電容器、微調(diào)電容、防凍加熱電阻、點(diǎn)火針、溫控器、金屬片無感水泥電阻、浮子開關(guān)、接近開關(guān)等。
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