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1.體系構建與優(yōu)化：精通并應用食品安全與質量標準（FSSC 22000/ISO 22000等），主導構建統(tǒng)一的食品安全與質量管理體系，負責管理體系文件的編制、審核與受控管理，持續(xù)推動體系文件的優(yōu)化與更新。? 2.規(guī)劃與目標設定：參與制定年度及長期的門店食品安全與質量目標，結合行業(yè)趨勢、市場需求及相應標準，制定實施策略。?? 3.體系實施與驗證：組織并開展內外部審核認證、專項審核等活動，對發(fā)現(xiàn)的問題進行追蹤與改善，確保體系的有效運行。? 4.持續(xù)改進與創(chuàng)新：推動實施質量管理績效評估，持續(xù)優(yōu)化體系，提升管理效率與效果。引入并應用標桿系統(tǒng)的工具方法，探索AI、大數(shù)據(jù)預測模型、IOT系統(tǒng)等新技術在食品安全管理中的應用。 5.文化建設與培養(yǎng)：負責公司食安文化的推廣與實施，組織食品安全培訓、宣傳活動及認證工作，提升員工對食品安全的認識與責任意識，營造全員參與食品安全的良好氛圍。 職位要求 1.本科及以上學歷，食品、質量管理或相關專業(yè)背景，大型連鎖餐飲或食品企業(yè)5年以上質量&食品安全管理經(jīng)驗 2.熟悉食品安全法律法規(guī)，掌握HACCP、FSSC 22000、ISO 22000等體系實施? 3.優(yōu)秀文字描述能力，良好的溝通能力，思維邏輯縝密，? 4.優(yōu)秀的項目管理能力、溝通協(xié)調能力以及團隊領導能力 5.靈活運用新工具、新技術解決問題，例如AI工具等? 6.能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備全球視野和跨文化工作能力