崗位職責
1、根據(jù)公司確定的業(yè)績指標，負責各項業(yè)績指標的達成；
2、分解公司銷售戰(zhàn)略并落地實施銷售方案；
3、實時掌握公司產(chǎn)品的銷售情況及數(shù)據(jù)并及時反饋銷售需求、協(xié)調各區(qū)域銷售主管銷售需求，確保團隊完成各類銷售任務；
4、協(xié)助公司上級領導制定各類銷售策劃工作，并執(zhí)行相應策劃方案；
5、全面負責所管轄區(qū)域客戶關系的維護工作；
6、對所管轄區(qū)域營銷售工作的內外部具體溝通和協(xié)調工作負責，確保銷售工作的順利開展；
7、實時掌控所管轄區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、掌握最新市場動態(tài)，對相關信息進行收集、匯總并分析，為公司發(fā)展方向或業(yè)務開展提出具體建議；
8、按公司具體要求制定所管轄區(qū)域各類工作方案、計劃等并組織團隊落地實施，及時向上級匯報具體營運數(shù)據(jù)、市場動態(tài)等信息，按時提報公司所要求各類業(yè)務數(shù)據(jù)、報表、材料等。
9、全面負責對應省區(qū)的市場規(guī)劃、渠道建設與銷售管理，制定并執(zhí)行區(qū)域銷售目標與營銷策略，同時適應多品類和大單品操作模式，確保完成公司下達的銷售指標
任職要求：
1、大專及以上學歷，年齡30-45歲，管理類、市場營銷類專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上快消品行業(yè)管理工作經(jīng)驗，有培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具有很強的團隊協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧；
4、具備獨立解決問題的能力，敢于接受新的挑戰(zhàn)；
5、能接受長期出差
工作地址：貴州