職位描述：主持公司的工程技術(shù)，總管工程項(xiàng)目的技術(shù)，恪盡職守，不斷推進(jìn)公司技術(shù)進(jìn)步，要求精裝經(jīng)驗(yàn)豐富！
崗位職責(zé):
1、組織貫徹執(zhí)行公司的技術(shù)管理細(xì)則以及國家頒布的相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保工程的可行性；
2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目技術(shù)人員對(duì)工程施工圖紙的會(huì)審，主抓關(guān)鍵項(xiàng)目的管理及重大技術(shù)方案的制定；
3、參與前期投標(biāo)技術(shù)標(biāo)編制及審核，投標(biāo)階段技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定，配合項(xiàng)目經(jīng)理編制實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)，施工調(diào)查；負(fù)責(zé)工程施工技術(shù)交底；
4、指導(dǎo)并檢查技術(shù)負(fù)責(zé)人的日常工作，復(fù)核特殊工序和技術(shù)交底；
5、負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)，重點(diǎn)審查項(xiàng)目管理措施的有效性及施工技術(shù)保障的可行性，做到因地制宜、重點(diǎn)控制、易于操作；
6、負(fù)責(zé)編制施工過程中的重大施工方案，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理，并監(jiān)督其執(zhí)行；
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目間人員的調(diào)配與組合，讓技術(shù)人員人盡其才，有效地發(fā)揮其專業(yè)特長，力爭(zhēng)工程項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益的最大化；
8、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目和技術(shù)負(fù)責(zé)人對(duì)工程進(jìn)行常態(tài)巡查，并對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目深入督察、檢查，對(duì)技術(shù)問題、管理質(zhì)量問題提出改進(jìn)措施，解決各項(xiàng)目重大技術(shù)問題；
9、參與項(xiàng)目成本分析和分包方的工程款結(jié)算工作，并負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文件的編制和收集整理；
10、組織安排好相關(guān)技術(shù)文件的編制、收集整理工作，監(jiān)督技術(shù)人員編寫施工技術(shù)總結(jié)，并完成竣工檔案的編制工作；
11、負(fù)責(zé)新的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料的推廣與應(yīng)用，不斷提高工程質(zhì)量和施工技術(shù)水平；
12、負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)人員的年度技術(shù)考核，負(fù)責(zé)技術(shù)人員的工作績效考核，組織和指導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的日常工作，通過組織技術(shù)研討、培訓(xùn)等活動(dòng)提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和工作效率
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)；有一建或高工及以上證書優(yōu)先考慮；
3、熟悉工藝做法，具備處理問題的知識(shí)和技能，熟悉建筑工程施工管理、工程質(zhì)量管理知識(shí)；
4、具備較強(qiáng)的施工組織、協(xié)調(diào)和溝通能力；
5、能夠熟練操作辦公軟件及CAD制圖工具等；
6、精力充沛，身體健康，良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、工作效率高.
7、具備豐富的述標(biāo)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有高端批量住宅精裝修、示范區(qū)項(xiàng)目經(jīng)歷。
福利：包吃、季度福利、生日福利、五險(xiǎn)一金