崗位職責(zé):
1. 基于公司行業(yè)政策和各業(yè)務(wù)單元的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),協(xié)助業(yè)務(wù)端做好運(yùn)營(yíng)管理,監(jiān)控及推動(dòng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成;
2. 圍繞經(jīng)營(yíng)目標(biāo)展開多維度的運(yùn)營(yíng)分析,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)差距,輔助制定業(yè)務(wù)策略并追蹤閉環(huán);
3. 定期編制上報(bào)報(bào)表并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供支持;
4. 定期組織、監(jiān)督庫(kù)存盤點(diǎn)工作、提示問題、出具報(bào)告;
5. 上級(jí)交代的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷
2、專業(yè)要求:統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)會(huì)、運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè);
3、經(jīng)驗(yàn)要求:應(yīng)具有1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),(學(xué)習(xí)力強(qiáng)的優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可)
4、技能要求:熟練使用EXCEL、PPT進(jìn)行數(shù)據(jù)處理與分析;
5、能力要求:具備較強(qiáng)的邏輯思維能力及對(duì)數(shù)據(jù)分析的敏感度、較好的溝通協(xié)調(diào)能力、性格耐心且細(xì)致。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、周末雙休