崗位職責(zé):
1.建立并完善公司物流運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)體系,掌握公司各個(gè)客戶物流運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn);
2.負(fù)責(zé)建立并完善公司物流交流平臺,優(yōu)化公司物流,負(fù)責(zé)完成新增物流操作及流程標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)布工作,建立并完善公司物流技術(shù)文件庫;
3.負(fù)責(zé)建立并完善工廠物流評估體系,并定期完成對公司各個(gè)工廠內(nèi)部物流評估工作,辨識工廠物流運(yùn)作中的潛在風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)方案,并向直接主管反饋結(jié)果;
4.負(fù)責(zé)建立并完善物流工程師專業(yè)能力培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)本崗位序列的經(jīng)驗(yàn)固化及初/中級人員帶教,并完成公司各個(gè)工廠物流工程師物流培訓(xùn)工作;
5.負(fù)責(zé)推動(dòng)并監(jiān)控各分公司物流運(yùn)作改進(jìn),協(xié)助工廠物流工程師解決由于物流原因?qū)е律a(chǎn)發(fā)生的問題,并向直接主管反饋結(jié)果
6.負(fù)責(zé)審核工廠物流布局工作并改進(jìn),審核新項(xiàng)目物流報(bào)價(jià)工作,提供新項(xiàng)目物流解決方案
7.參與物流承運(yùn)商管理工作,向直接主管反饋結(jié)果,并給予專業(yè)性建議;
8.經(jīng)驗(yàn)固化及人員帶教: 完成本崗位序列的經(jīng)驗(yàn)固化及內(nèi)部分享;負(fù)責(zé)本崗位序列初/中級人員帶教;對本崗位的相關(guān)程序文件及流程進(jìn)行規(guī)范及更新.
任職條件:
1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程或物流相關(guān)專業(yè)
2.具備新工廠布局規(guī)劃或工廠大布局改造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.吃苦耐勞,抗壓力強(qiáng)
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、周末雙休