技能要求:
工作組組長(zhǎng)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)辦事處銷售規(guī)劃,統(tǒng)籌區(qū)域銷售指標(biāo)的分解與回款;
2、與區(qū)域內(nèi)的客戶建立良好的合作關(guān)系;
3、對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行分類歸檔;
4、隨時(shí)了解客戶的銷售數(shù)據(jù)和產(chǎn)品動(dòng)銷情況,及時(shí)向辦事處負(fù)責(zé)人匯報(bào)進(jìn)行銷售分析,準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
5、對(duì)辦事處商業(yè)行動(dòng)計(jì)劃方案的統(tǒng)籌、執(zhí)行跟蹤、效果評(píng)估、結(jié)案核銷;
6、合理掌控客戶庫(kù)存,能夠最大化利用客戶的資金與倉(cāng)位;
7、對(duì)下屬進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)和合理考核;
8、及時(shí)有效的處理客戶的異議及投訴。
任職要求:
1、酒類、飲料類銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉現(xiàn)代/傳統(tǒng)/餐飲渠道并有良好客情,對(duì)市場(chǎng)有分析與預(yù)測(cè)的能力;
2、熟練掌握office辦公軟件、數(shù)據(jù)分析能力;
3、具有獨(dú)立處理事物的能力;
4、具有良好的親和力、客戶服務(wù)意識(shí)和說(shuō)服溝通能力;
5、具有敬業(yè)精神及積極向上的工作態(tài)度,擁有自我學(xué)習(xí)的愿望及能力和強(qiáng)烈的進(jìn)取心,勤奮積極。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、高溫補(bǔ)貼