崗位職責(zé):
1、新產(chǎn)品研發(fā):負(fù)責(zé)各類電機(jī)(如永磁同步電機(jī)、異步電機(jī)等)的新品研發(fā)工作,從需求分析、方案設(shè)計(jì)、電磁設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)到樣機(jī)試制、性能測試全流程推進(jìn),確保產(chǎn)品滿足技術(shù)指標(biāo)與市場需求。
2、技術(shù)優(yōu)化迭代:針對(duì)現(xiàn)有電機(jī)產(chǎn)品的性能、效率、成本、可靠性等方面進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn),解決量產(chǎn)及應(yīng)用過程中出現(xiàn)的核心技術(shù)難題,提升產(chǎn)品競爭力。
3、研發(fā)文檔編制:規(guī)范撰寫研發(fā)方案、設(shè)計(jì)圖紙、仿真報(bào)告、測試報(bào)告、技術(shù)規(guī)范等各類文檔,建立完整的研發(fā)技術(shù)檔案,為生產(chǎn)、質(zhì)檢等環(huán)節(jié)提供技術(shù)支持。
4、仿真與測試驗(yàn)證:運(yùn)用電機(jī)仿真軟件(如Ansys、Maxwell、Simplorer等)進(jìn)行電磁、結(jié)構(gòu)、熱仿真分析,制定測試方案,完成樣機(jī)性能測試、可靠性測試,分析測試數(shù)據(jù)并優(yōu)化設(shè)計(jì)。
5、跨部門協(xié)作:配合生產(chǎn)部門完成新品量產(chǎn)轉(zhuǎn)化,提供技術(shù)指導(dǎo);對(duì)接市場、銷售部門,了解客戶需求及行業(yè)技術(shù)趨勢,將需求轉(zhuǎn)化為研發(fā)指標(biāo);協(xié)同采購部門篩選核心零部件供應(yīng)商,驗(yàn)證零部件適配性。
6、技術(shù)創(chuàng)新與專利申報(bào):跟蹤電機(jī)領(lǐng)域前沿技術(shù)(如新型拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、高效驅(qū)動(dòng)算法等),開展技術(shù)預(yù)研工作;積極挖掘研發(fā)過程中的創(chuàng)新點(diǎn),主導(dǎo)或參與專利申報(bào)及技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,電機(jī)與電器、電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、能源與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):5年左右電機(jī)研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立負(fù)責(zé)電機(jī)新品研發(fā)或核心技術(shù)優(yōu)化項(xiàng)目的經(jīng)歷者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能:精通電機(jī)設(shè)計(jì)原理、電磁計(jì)算、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及性能優(yōu)化方法;熟練使用至少一款電機(jī)仿真軟件及CAD繪圖軟件(如AutoCAD、SolidWorks);具備電機(jī)樣機(jī)試制、測試及問題排查能力,熟悉電機(jī)相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(如GB、IEC標(biāo)準(zhǔn))。
4、能力素質(zhì):具備較強(qiáng)的邏輯思維、創(chuàng)新能力及技術(shù)攻關(guān)能力,能獨(dú)立解決研發(fā)過程中的復(fù)雜技術(shù)問題;擁有良好的文檔撰寫能力、溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的研發(fā)項(xiàng)目壓力。
5、其他要求:了解汽車電機(jī)、工業(yè)電機(jī)領(lǐng)域者優(yōu)先;有專利申報(bào)經(jīng)驗(yàn)或主導(dǎo)過省級(jí)及以上研發(fā)項(xiàng)目者優(yōu)先。