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更新于 9月12日

it運(yùn)維工程師

1-1.4萬·15薪
  • 東莞
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

系統(tǒng)運(yùn)維服務(wù)器運(yùn)維云運(yùn)維NginxTomcatKubernetesPythonJava云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)對應(yīng)客戶群IT項(xiàng)目交付和維護(hù),包括存儲(chǔ)、服務(wù)器、虛擬化、私有云等產(chǎn)品解決方案。
2、負(fù)責(zé)看護(hù)重點(diǎn)客戶網(wǎng)絡(luò),通過主動(dòng)維護(hù)策略制定和執(zhí)行,降低現(xiàn)網(wǎng)風(fēng)險(xiǎn),減少重大問題發(fā)生;
【崗位要求】
1、技能要求:
1)具備中等復(fù)雜度以上的IT產(chǎn)品項(xiàng)目交付、維護(hù)經(jīng)驗(yàn),IT產(chǎn)品包括包括存儲(chǔ)、服務(wù)器、虛擬化、私有云等,至少具備其中2類及以上產(chǎn)品的交付、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。
2)具備復(fù)雜客戶IT相關(guān)解決方案類問題的處理和分析能力,主導(dǎo)過重大變更及事故恢復(fù)活動(dòng)。
3)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、服務(wù)意識(shí),有較強(qiáng)的責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。
2、專業(yè)要求:
1)精通HUAWEI、EMC、HDS等至少一種主流廠商存儲(chǔ),熟悉SAN、NAS等存儲(chǔ)相關(guān)技術(shù)和方案,可以獨(dú)立負(fù)責(zé)存儲(chǔ)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、交付實(shí)施。熟悉華為企業(yè)存儲(chǔ)、分布式存儲(chǔ)產(chǎn)品架構(gòu)、增值特性及典型解決方案。
2)具備豐富的操作系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),包括但不限于Linux、Windows等
3)具有華為HCIE認(rèn)證者優(yōu)先

工作地點(diǎn)

光大We谷產(chǎn)業(yè)園東莞松山湖光大we谷A2

入職公司信息

  • 入職公司: 某互聯(lián)網(wǎng)公司
  • 公司地址: 深圳龍崗區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

張昱/人事經(jīng)理

昨日活躍
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科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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