職位描述
Power BI
崗位內(nèi)容：
1. 設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)BI儀表板、報(bào)告和數(shù)據(jù)可視化方案。
2. 使用ETL工具提取和轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)以滿足報(bào)表和分析的需求。
3. 與各個(gè)部門合作制定指標(biāo)并監(jiān)控關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。
4. 分析業(yè)務(wù)流程，確保所有數(shù)據(jù)都準(zhǔn)確地捕獲和跟蹤。
5. 進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘并提供深入的分析結(jié)果。
任職要求：
1. 具有至少3年的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，并熟悉BI解決方案中的最佳實(shí)踐和技術(shù)。
2. 精通SQL，熟悉ETL工具和至少一種常用的BI工具（例如Tableau，Power BI等）。
3. 扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)學(xué)知識(shí)，能夠進(jìn)行高級(jí)數(shù)據(jù)分析和建模。
4. 出色的溝通和解釋技巧，能夠有效地與技術(shù)和非技術(shù)人員交流。
1. 設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)BI儀表板、報(bào)告和數(shù)據(jù)可視化方案。
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3. 扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)學(xué)知識(shí)，能夠進(jìn)行高級(jí)數(shù)據(jù)分析和建模。
4. 出色的溝通和解釋技巧，能夠有效地與技術(shù)和非技術(shù)人員交流。
工作地點(diǎn)
東麗區(qū)聯(lián)想(天津)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園1
入職公司信息
- 入職公司: 某互聯(lián)網(wǎng)公司
- 公司地址: 北京海淀區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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職位發(fā)布者
趙倩/人事經(jīng)理
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科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司
科銳國(guó)際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國(guó)際在中國(guó)大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過(guò)79家分支機(jī)構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問(wèn)，在超過(guò)18個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨双C頭、招聘流程外包、靈活用工、營(yíng)銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國(guó)集團(tuán)、國(guó)內(nèi)上市公司、快速成長(zhǎng)性企業(yè)及非盈利組織建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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