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數(shù)據(jù)架構(gòu)師（DBA）

1.5-3萬
  • 惠州惠城區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

數(shù)據(jù)治理大數(shù)據(jù)開發(fā)數(shù)據(jù)建模云計算/大數(shù)據(jù)
崗位職責(zé)： 1、關(guān)系型數(shù)據(jù)庫部署與運維設(shè)計數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)（模式、表、索引等）安裝和配置數(shù)據(jù)庫軟件。 2、性能優(yōu)化 優(yōu)化查詢、索引和配置以提高速度和效率。 3、精通數(shù)據(jù)建模（關(guān)系型/非關(guān)系型）。 4、備份與恢復(fù) 制定定期備份計劃以防止數(shù)據(jù)丟失， 測試災(zāi)難恢復(fù)方案（如硬件故障、網(wǎng)絡(luò)攻擊）。 5、安全與合規(guī) 管理用戶訪問權(quán)限和角色，加密敏感數(shù)據(jù)并確保符合法規(guī)。 6、故障排查 診斷和解決數(shù)據(jù)庫問題（如停機、數(shù)據(jù)損壞、連接故障）。 7、自動化與腳本開發(fā)使用腳本自動化日常任務(wù)（備份、更新）。 8、協(xié)作溝通 與開發(fā)團隊、數(shù)據(jù)分析師和 IT 部門協(xié)作，支持應(yīng)用和業(yè)務(wù)流程。
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計算機科學(xué)、數(shù)據(jù)科學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域。 2、5年以上數(shù)據(jù)架構(gòu)/數(shù)據(jù)工程經(jīng)驗，熟悉大數(shù)據(jù)生態(tài)。 3、精通數(shù)據(jù)庫設(shè)計。 4、熟悉數(shù)據(jù)建模工具ETL工具。 5、具備邏輯思維和系統(tǒng)設(shè)計能力，能平衡短期需求與長期擴展性。 6、優(yōu)秀的溝通能力，能向非技術(shù)干系人解釋復(fù)雜技術(shù)概念。

工作地點

惠州利元亨產(chǎn)業(yè)園1期惠城區(qū)馬安鎮(zhèn)新鵬路4號

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 蘇州吳中區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

鄧女士/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo科銳爾人力資源服務(wù)(蘇州)有限公司公司標(biāo)簽
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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