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更新于 6月10日
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NVH分析工程師

1.9-2.3萬
  • 北京順義區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車NVH開發(fā)汽車NVH診斷汽車NVH測試
職位描述 1.負責(zé)熱管理NVH開發(fā)計劃制走和實施; 2.負責(zé)對標車熱管理測試和解析，總結(jié)優(yōu)缺點并給出設(shè)計建議;
3.負責(zé)熱管理目標制走，分解和達成，包括VTS,SSTS,CTS等;
4.負責(zé)各階段樣車熱管理開發(fā)進度，包括主客觀摸底，問題點和優(yōu)先級定義;詳細診斷和問題根源查找，手工和工業(yè)化方案驗證，一致性管控等; 5.負責(zé)熱管理NVH測試相關(guān)標準制走和更新; 6.負責(zé)熱管理NVH關(guān)鍵技術(shù)能力提升，以及數(shù)據(jù)庫積累和新技術(shù)預(yù)研 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷，扎實的振動力學(xué)，數(shù)字信號處理和汽車NVH理論基礎(chǔ)，學(xué)習(xí)能力強; 2.5年以上汽車NVH工作經(jīng)驗或獨立負責(zé)2個以上熱管理的開發(fā)項目。 3.熟練使用LMS Test,lab進行模態(tài)，NTF和VTF測試等數(shù)據(jù)分析; 4.熟悉熱管理零件, 對熱管理零件的特性以及控制邏輯有深入了解;
5.具有較強的組織、溝通和問題解決能力;積極進取，樂觀開放。

工作地點

順義區(qū)理想汽車北京研發(fā)總部.

入職公司信息

  • 入職公司: 某科技公司
  • 公司地址: 上海嘉定區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

居女士/hr

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科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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