崗位職責(zé)：
"1.項(xiàng)目全生命周期管理
項(xiàng)目啟動與規(guī)劃：對接業(yè)務(wù)側(cè)（研產(chǎn)供銷服財(cái)管側(cè)）及 IT 部門需求，組織項(xiàng)目啟動會，明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、交付標(biāo)準(zhǔn)；拆解 WBS（工作分解結(jié)構(gòu)），制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，包含進(jìn)度節(jié)點(diǎn)、資源分配、成本預(yù)算、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
執(zhí)行與監(jiān)控：跟蹤項(xiàng)目執(zhí)行過程（需求分析、開發(fā)、測試、部署、驗(yàn)收），通過日報(bào) / 周報(bào) / 例會同步進(jìn)度，管控開發(fā)、測試、運(yùn)維等團(tuán)隊(duì)的工作輸出，確保各環(huán)節(jié)符合制造業(yè)現(xiàn)場適配要求；識別進(jìn)度偏差、資源缺口、需求變更等風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)制定糾偏措施，輸出項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告；
交付與收尾：主導(dǎo)項(xiàng)目交付驗(yàn)收工作，組織業(yè)務(wù)方完成功能驗(yàn)證、性能測試、現(xiàn)場試運(yùn)行，處理驗(yàn)收反饋問題；完成項(xiàng)目收尾，歸檔項(xiàng)目文檔（需求規(guī)格書、開發(fā)文檔、測試報(bào)告、驗(yàn)收報(bào)告等），復(fù)盤項(xiàng)目過程中的問題與經(jīng)驗(yàn)，沉淀至企業(yè)項(xiàng)目知識庫；
需求管理：建立規(guī)范化的需求收集、評審、變更流程，評估需求變更對項(xiàng)目進(jìn)度 / 成本 / 質(zhì)量的影響，組織變更評審，平衡業(yè)務(wù)方個性化需求與項(xiàng)目整體目標(biāo)，避免范圍蔓延。
2.跨團(tuán)隊(duì)協(xié)同與溝通
內(nèi)外部協(xié)調(diào)：銜接技術(shù)團(tuán)隊(duì)（開發(fā)、測試、運(yùn)維）、業(yè)務(wù)方、外部供應(yīng)商，解決項(xiàng)目推進(jìn)中的跨部門 / 跨方卡點(diǎn)；
溝通與匯報(bào)：定期向管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展、風(fēng)險(xiǎn)、資源需求，向業(yè)務(wù)方同步項(xiàng)目階段成果，確保各方對項(xiàng)目狀態(tài)的認(rèn)知一致；針對項(xiàng)目中的關(guān)鍵問題（如重大需求變更、技術(shù)故障），及時(shí)升級溝通并推動決策。
3.制造業(yè)業(yè)務(wù)適配與落地
業(yè)務(wù)理解：深入學(xué)習(xí)研產(chǎn)供銷服財(cái)管側(cè)全流程核心業(yè)務(wù)邏輯，確保項(xiàng)目方案貼合現(xiàn)場實(shí)際使用場景；
落地保障：配合技術(shù)團(tuán)隊(duì)完成場景化驗(yàn)證，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)方提供現(xiàn)場測試環(huán)境 / 數(shù)據(jù)，保障系統(tǒng)上線后能直接適配生產(chǎn)運(yùn)營；
上線后跟進(jìn)：項(xiàng)目交付后，跟蹤系統(tǒng)上線使用效果，收集業(yè)務(wù)方使用反饋，協(xié)調(diào) IT 團(tuán)隊(duì)完成后續(xù)優(yōu)化迭代，確保項(xiàng)目價(jià)值落地。
4.項(xiàng)目管理體系建設(shè)
流程規(guī)范：參與企業(yè) IT 項(xiàng)目管理體系優(yōu)化，制定適配制造業(yè)數(shù)字化項(xiàng)目的管理規(guī)范（如敏捷開發(fā)流程、現(xiàn)場測試規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)）；
工具與方法落地：推廣標(biāo)準(zhǔn)化的項(xiàng)目管理工具（如 Jira、Project、禪道）和方法論（如敏捷 Scrum、瀑布模型），提升團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目管理效率；
經(jīng)驗(yàn)沉淀：整理 IT 項(xiàng)目（MES/MOM/LES 等）的成功案例與失敗教訓(xùn)，形成可復(fù)用的項(xiàng)目管理模板（如進(jìn)度計(jì)劃模板、風(fēng)險(xiǎn)評估表）。"
任職要求：
"1.深度思考、復(fù)雜決策能力強(qiáng)，同時(shí)具有用戶產(chǎn)品與策略產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.強(qiáng)有力的推動力，善于主動思考，善于創(chuàng)新和嘗試，敢于突破條條框框拿到結(jié)果。
3.車企或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品數(shù)字化工作經(jīng)驗(yàn) 5 年以上，對汽車行業(yè)有激情；
4.有軟件開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能夠跟技術(shù)團(tuán)隊(duì)良好溝通
5.有3年以上產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)。
6.有營銷系統(tǒng)或者物流管理系統(tǒng)或倉儲管理系統(tǒng)或黨工團(tuán)系統(tǒng)建設(shè)或財(cái)經(jīng)系統(tǒng)或生產(chǎn)計(jì)劃系統(tǒng)等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;"