崗位職責
1. 負搭建公司平臺私域流量運營體系,制定私域流量運營策略,包含裂變.拉新.留存.促活.轉化.轉推薦等;
2. 熟悉私域流量的各類打法,根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定和優(yōu)化用戶轉化方案和機制;
3. 負責用戶増長工具及會員路徑.活動內容設計,整合內外資源,為私域流量獲得精準流量長,將流量變現(xiàn);
4. 以客戶和粉絲為中心,挖掘用戶需求,獨立策劃各種營銷活動,能夠對熱點快速反應,激發(fā)用戶參與度,促進優(yōu)質內容分享和沉淀,提升社群的性;
5. 負責私域流量日常管理運營和維護,策劃私域的營銷活動,合理運用各種營銷推廣手段
6. 運用各種方法催化客戶和粉絲活躍度,提升銷售額,促進客戶復購次數;
7. 負責打磨建立連接.構建信任.復購轉化.裂變新增等整個私域營銷閉環(huán),為私域流量獲得精準流量増長,將粉絲轉化變現(xiàn)。
任職要求
1. 大專以上學歷,3年以上相關工作經驗;
2. 熟悉私域流量運營,有系統(tǒng)的社群運營方法及實操經驗;
3. 熟悉私域運營的玩法和規(guī)則,有成功運案例者優(yōu)先;
4. 對數據敏感,踏實細心,有較強的統(tǒng)計計和分析能力;
5. 有社交電商.私域流量.圖書類目電子商務行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮;
6. 具備優(yōu)秀的溝通能力.団隊理及協(xié)作能力.執(zhí)行;有耐心抗壓能力強,思維活躍,有親和力,了解用戶心理;
7. 悉各種社交道的推廣模式及規(guī)則,有從0到1的社群運營經驗優(yōu)先,帶有豐富私流量資源及優(yōu)質人脈資源者優(yōu)先
職位福利:績效獎金、年終分紅、員工旅游、節(jié)日福利、出國游、帶薪年假、定期團建