崗位職責:
1、負責占用征收林地可行性報告編制、審核、報批;
2、負責營造林規(guī)劃設計、林業(yè)數(shù)表編制;
3、負責國家儲備林項目外業(yè)調(diào)查、方案編制工作;
4、林業(yè)規(guī)劃設計、森林資源調(diào)查、森林經(jīng)營方案編制、森林生態(tài)項目規(guī)劃及項目可行性研究報告及項目建議書編制等相關工作;
5、根據(jù)項目要求進行項目前期調(diào)研、方案設計、材料編制等工作;
6、方案設計符合統(tǒng)一技術規(guī)定,對所完成的設計、方案編制成果質(zhì)量負責;
7、負責項目全過程與甲方的對接、溝通、匯報、技術服務,負責與公司內(nèi)部各部門的溝通及對接。
8、對設計方案及技術成果質(zhì)量負責。
任職資格:
1、熟悉林業(yè)政策法律法規(guī)、標準、規(guī)程;
2、本科及以上學歷(優(yōu)秀者可放寬至大專學歷),林學、生態(tài)學、地理信息等相關專業(yè);
3、三年及以上工作經(jīng)驗,從事林業(yè)調(diào)查設計類相關工作、參與過二類調(diào)查或國家儲備林項目、能獨立完成技術工作報告者優(yōu)先考慮;
4、擅長地形圖識別與應用,熟練掌握林業(yè)ArcGiS、CAD、PS或GPS測量等規(guī)劃設計軟件;
5、較強的數(shù)據(jù)敏感性、文字表達能力、圖紙繪制能力;
6、工作有條理,思路清晰;較強的學習能力;
7、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神;
8、有事業(yè)心,吃苦耐勞,能承受較強工作壓力,能適應項目前期外業(yè)調(diào)研、測量工作,能接受省內(nèi)出差。
薪酬:年薪制。
職位福利:五險一金、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、項目獎金