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崗位職責(zé)： - 主導(dǎo)公司IP賬號(hào)的內(nèi)容策劃、腳本創(chuàng)作及拍攝執(zhí)行； - 根據(jù)賬號(hào)目標(biāo)制定運(yùn)營(yíng)策略，優(yōu)化內(nèi)容形式與發(fā)布周期； - 協(xié)同運(yùn)營(yíng)、拍攝團(tuán)隊(duì)完成高質(zhì)量視頻產(chǎn)出，推動(dòng)粉絲增長(zhǎng)與變現(xiàn)； - 定期復(fù)盤(pán)數(shù)據(jù)，迭代內(nèi)容模型，確保賬號(hào)持續(xù)增長(zhǎng)。 任職要求： 1. **有從0到1打造個(gè)人IP的成功經(jīng)驗(yàn)** 對(duì)標(biāo)視頻號(hào)蘇哥式老板；carrie瑩666；東方印象嚴(yán)選；根據(jù)職場(chǎng)人情事故，品牌文化，進(jìn)行多角色圍繞企業(yè)家精神的IP打造 - 獨(dú)立運(yùn)營(yíng)過(guò)個(gè)人IP賬號(hào)，3個(gè)月漲粉超10萬(wàn)+，或單條視頻播放量破百萬(wàn)； - 熟悉爆款邏輯，能精準(zhǔn)定位人設(shè)、制定差異化內(nèi)容，擅長(zhǎng)選題、腳本撰寫(xiě)； - 對(duì)視頻號(hào)/抖音/小紅書(shū)/算法及用戶(hù)心理有深度研究 - 懂得抖音 視頻號(hào) 小紅書(shū) 快手等平臺(tái)推流邏輯 懂得分析數(shù)據(jù) 2. **能力要求** - **策劃能力：** 能獨(dú)立完成賬號(hào)定位、內(nèi)容規(guī)劃、熱點(diǎn)借勢(shì)及商業(yè)化變現(xiàn)設(shè)計(jì)； - **網(wǎng)感敏銳：** 擅長(zhǎng)捕捉流行趨勢(shì)，能將熱點(diǎn)轉(zhuǎn)化為符合賬號(hào)調(diào)性的創(chuàng)意內(nèi)容； - **數(shù)據(jù)敏感：** 通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化內(nèi)容，提升粉絲黏性和轉(zhuǎn)化率； - **技術(shù)基礎(chǔ)：** 具備文學(xué)功底；熟悉拍攝、剪輯、后期制作流程（如PR/剪映等），懂基礎(chǔ)鏡頭語(yǔ)言。 - ** 導(dǎo)演能力：** 具備審美基礎(chǔ)，可以現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并協(xié)調(diào)出最佳演繹 -** 溝通應(yīng)變：**可以清晰傳達(dá)想法，激發(fā)創(chuàng)造力，溝通協(xié)調(diào)力強(qiáng) 3. **加分項(xiàng)** - 有賬號(hào)冷啟動(dòng)經(jīng)驗(yàn)或操盤(pán)過(guò)商業(yè)變現(xiàn)案例（如帶貨、廣告、知識(shí)付費(fèi)）； 我們提供 1）.**資源支持：** 有一定投放預(yù)算，尚未有專(zhuān)業(yè)拍攝設(shè)備、及成熟運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)； 2）.**創(chuàng)作自由：** 鼓勵(lì)創(chuàng)新，接受“用數(shù)據(jù)說(shuō)話”的試錯(cuò)空間； 3）.**回報(bào)機(jī)制：** 基礎(chǔ)薪資+漲粉/轉(zhuǎn)化績(jī)效獎(jiǎng)金，優(yōu)秀者可參與分紅； **發(fā)展空間：** 接觸行業(yè)頭部資源，助力個(gè)人能力與IP影響力雙提升。 4.）- 長(zhǎng)期愿景：孵化現(xiàn)象級(jí)IP，與你共同成長(zhǎng)為核心合伙人。