崗位職責(zé):
1.對管轄區(qū)的生產(chǎn)效率、物料、人事、環(huán)境等各項(xiàng)工作作出有效的監(jiān)控,確保生產(chǎn)環(huán)節(jié)的各項(xiàng)資源支配情況;
2.參與制定本部門年度/月度生產(chǎn)計(jì)劃,并實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃,按照規(guī)劃推進(jìn)相關(guān)工作;
根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃需要負(fù)責(zé)總體人員配置及整體生產(chǎn)預(yù)算控制;
4.配合相關(guān)部門建立和完善質(zhì)量管理制度,組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行狀況;
5.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
6.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;
7.設(shè)備維護(hù)管理推行TPM,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài);
8.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項(xiàng)工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù);
9.負(fù)責(zé)轄區(qū)持續(xù)有效的執(zhí)行公司之質(zhì)量管理體系和“6S”之活動,確保生產(chǎn)現(xiàn)場井然有序;
10.按工作程序與技術(shù)、工程、PMC、品質(zhì)、財(cái)務(wù)、人事等部門的橫向聯(lián)系溝通。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);
2、同行業(yè)大、中型企業(yè)同崗位及以上崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致、周全;
4、做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè);
5、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),能協(xié)調(diào)各部門共同配合工作;
6、具備環(huán)境因素識別/危險(xiǎn)源辨識和評價(jià)能力