職位描述
熱管理技術余熱回收技術換熱設備熱力設備燃燒設備光熱系統(tǒng)能源系統(tǒng)核能系統(tǒng)新能源電力/水利/熱力/燃氣環(huán)保
工作職責：
1.換熱器設計及熱力學分析；
2.編寫換熱器設計方案、技術報告、測試報告等技術文件，配合主系統(tǒng)設計編寫相關技術文件；
3.編寫換熱器試驗與測試方案，完成整機性能匹配和調(diào)試；
4.換熱器研制全流程跟蹤管理。
崗位要求：
1.碩士及以上學歷;
2.熱能與動力工程及相關專業(yè)，從事微通道換熱器、翅片換熱器設計分析工作3年以上；
3.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力和抗壓能力，有參與過實際項目設計與優(yōu)化者優(yōu)先，具有電力、新能源等設計行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.熟悉掌握FLUENT等流體力學計算軟件，熟練運用換熱器設計標準規(guī)范，具備流動傳熱計算分析能力；
5.具備熱力學和傳熱學知識，能進行性能預測和優(yōu)化，掌握熱工材料特性，理
解設備選型和材料匹配；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位待遇：8000~15000元/月，五險一金
1.換熱器設計及熱力學分析；
2.編寫換熱器設計方案、技術報告、測試報告等技術文件，配合主系統(tǒng)設計編寫相關技術文件；
3.編寫換熱器試驗與測試方案，完成整機性能匹配和調(diào)試；
4.換熱器研制全流程跟蹤管理。
崗位要求：
1.碩士及以上學歷;
2.熱能與動力工程及相關專業(yè)，從事微通道換熱器、翅片換熱器設計分析工作3年以上；
3.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力和抗壓能力，有參與過實際項目設計與優(yōu)化者優(yōu)先，具有電力、新能源等設計行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
4.熟悉掌握FLUENT等流體力學計算軟件，熟練運用換熱器設計標準規(guī)范，具備流動傳熱計算分析能力；
5.具備熱力學和傳熱學知識，能進行性能預測和優(yōu)化，掌握熱工材料特性，理
解設備選型和材料匹配；
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
崗位待遇：8000~15000元/月，五險一金
工作地點
成都雙流區(qū)華陽街道.
入職公司信息
- 入職公司: 中國核動力研究設計院
- 公司地址: 成都雙流區(qū)長順大道一段與實小路交叉口東160米核動院(南門)
- 公司人數(shù):
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
溫仕婷/人事經(jīng)理
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四川同創(chuàng)凱宏人力資源管理有限公司四川同創(chuàng)凱宏人力資源管理有限公司成立于2016年，位于成都市武侯區(qū)，注冊資本1000萬元，現(xiàn)已在四川地區(qū)開設三家分支機構。經(jīng)過多年發(fā)展公司已取得ISO9001、ISO14001、ISO45001和AAA信用認證。公司專注于為客戶單位提供專業(yè)的勞務派遣及人力資源管理外包（HRBPO）服務。歷經(jīng)數(shù)年發(fā)展歷程，同創(chuàng)人力秉承創(chuàng)新、務實、責任、高效的服務理念、以客戶需求為導向，以共贏為目標，匯集業(yè)內(nèi)精英，憑借著專業(yè)高效的項目服務團隊、人性化的員工管理及關懷服務，為客戶提供全方位、多層次、高效率的人力資源服務。同創(chuàng)人力已經(jīng)成長為四川地區(qū)人力資源外包行業(yè)的知名機構之一，為上百家世界五百強企業(yè)及數(shù)千名員工提供優(yōu)質(zhì)的人力資源管理服務。
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