崗位職責:
(1)負責研判監(jiān)管形勢,分析行業(yè)市場環(huán)境,了解行業(yè)主體的競爭手段,根據經營環(huán)境變化,提出適合當地的車險、個人非車險經營策略調整建議;
(2)組織推動機構、產品、渠道差異化策略落地,不斷評估、改善各類方案實施效果,引導機構業(yè)務健康發(fā)展;結合公司經營導向和當地市場情況,提出公司各類車險、個人非車險政策調整及優(yōu)化方案建議;
(3)負責執(zhí)行經營結果進行監(jiān)控糾偏,與機構渠道協(xié)調溝通、落地追蹤,實現全年經營結果達成;
(4)落地公司產品及客戶運營及經營管理流程及推廣的各類自動化系統(tǒng),提升效率、降低成本、提升用戶體驗;提出開展業(yè)務所需的系統(tǒng)、流程方面的自動化支持需求;
(5)落地公司續(xù)保全流程管理要求的落實工作,提高本機構的續(xù)保率和成交率。
(6)領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,40歲以下,相關崗位工作經驗1年及以上