一.崗位要求
(1)學(xué)歷:本科;
(2)專業(yè):熱能與動力工程、機(jī)械設(shè)計、化工機(jī)械等機(jī)械化工類專業(yè);
(3)知識技能:熟悉機(jī)械原理,會使用相關(guān)辦公軟件,英文水平良好;
(4)其他要求:適應(yīng)出差,性格開朗、為人正直誠實(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,會開車。
二.崗位職責(zé)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)國內(nèi)工程項(xiàng)目和單機(jī)產(chǎn)品的銷售和推廣,完成個人的銷售目標(biāo)和回款目標(biāo); 2、積極開拓和發(fā)展新客戶,力爭獲得更多的有效工程項(xiàng)目信息; 3、負(fù)責(zé)重點(diǎn)老客戶的定期回訪和關(guān)系維護(hù),利用專業(yè)知識背景,為客戶提供顧問式服務(wù),為再次銷售打基礎(chǔ); 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析,定期向上級匯報; 5、積極響應(yīng)客戶的需求,與售前技術(shù)人員一起及時有效的為客戶提供量身定制的技術(shù)方案; 6、主導(dǎo)投標(biāo)文書商務(wù)部分等相關(guān)重要文件資料,力求專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn); 7、專業(yè)有效的組織或參與客戶的談判,圍繞雙贏目標(biāo)促成訂單。
三.福利待遇
薪酬:底薪(4000)+提成
公司交五險、住房公積金、工作餐、員工宿舍、交通班車、旅游、定期健康體檢、節(jié)假日福利等。
對剛剛踏入社會的應(yīng)屆畢業(yè)生,公司建立了以師帶徒、多重培訓(xùn)人才培養(yǎng)機(jī)制、幫助應(yīng)屆畢業(yè)生快速成長為能夠獨(dú)當(dāng)一面的骨干人員。
職位福利:五險一金、績效獎金、包住、包吃、定期團(tuán)建、高溫補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、無官僚風(fēng)氣